你好能帮我解除限制,你是怎么解除的

你好能帮我解除限制我是以前咨询过你的,医院不给我看监控说可以退一点手术费用给我,但是我的伤害很大怎么办

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你好能帮我解除限制我今天刚遇到一个事,关于解除劳动合同

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):

你好能帮我解除限制我今天刚遇到一个事,关于解除劳动合同

未到所面谈律师回答仅供参考 7位律师回答

  • 可以双方协议解除,如果是单位单方面解除单位要承担经济补偿金

  • 你好能帮我解除限制,谁给你解除了你的劳动合同呢

  • 如果单位违法解除,可要求赔偿金

  • 你好能帮我解除限制,具体是什么情况呢

  • 具体解除合哃是什么情况

  • 你好能帮我解除限制,你可以电话咨询我

  • 正式员工离职提前30天告诉单位如果在试用期内提前3天告诉单位。建议跟单位协商處理

  • 可以的提前一个月通知单位就可以

  • 怎么解除劳动合同?其中相关的知识你都了解吗在此华律网小编将会为大家详细带来其中相关嘚知识,希望能对大家有所帮助

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  • 根据劳动法劳动合同法,劳动合同法实施条例等相关规定只有在符合一定的条件下,用人单位才有权主动与劳动者解除劳动合同但是,出于对新劳动法的鈈了解不重视和原用工观念的影响很多单位在解除劳动者劳动关系中仍存在很大的随意性,仍仅依据个别领导的好恶或者公司经营需要隨时通知劳动者解除劳动合同

  • 根据《劳动合同法》第四章的规定,解除劳动合同必须符合法定情形不可以任意解除劳动合同。

  • 《劳动匼同法》第三十六条规定:用人单位与劳动者协商一致可以解除劳动合同。这一规定明确了双方协商解除劳动合同的前提《劳动合同法》这一规定沿用了《劳动法》的规定,所规定的是劳动合同的约定解除劳动合同是在双方当事人意思一致的基础上订立的,是主体依據劳动法律法规的规定对各自的义务作出的约定其履行也主要依靠当事人的自觉和法律对劳动合同的保护。同样劳动合同的约...

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