御龙在天帮派郡守找个收人家族和帮派!

御龙在天家族收人 只收长期固定 进驻3月1日烽火连天
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御龙在天家族收人 只收长期固定 进驻3月1日烽火连天
不求咋们玩的多牛B
比一般人牛那么一点就可以啦
我以前老区带帮派的太累了
现在去新区玩个家族
再也不换区了
这个如果在玩不下去
就不玩了 退出这个游戏 玩两天不玩的你不用进来 咋不需要多少人气
只需要长期玩的兄弟 YY 有意的进yy
没有回话可能出去了 一会就回来
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为兴趣而生,贴吧更懂你。或御龙在天 胜者为王 豫州 求家族_百度知道
御龙在天 胜者为王 豫州 求家族
提问者采纳
到40级可以在国家频道发广告,目前,家族收人一般的要求都是QT或者歪歪要同步,如果能做到的话,还是很好找到 的
提问者评价
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注意了,别进哪个散人部落的帮派了,那个帮派以前是荆州的,是个骗子帮派,专门做缺德事,抢boss杀人,还骗钱买装备什么的,现在全国通缉了,亲,小心点哈,这种帮派,千万别进了
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首先喵喵不是一个好的家族长,也不是玩了很多区的家族长。虽然经验不是很多,却发现很多家族长都有一些顾及不到的地方,希望多和大家交流。希望家族长们都进来看看,同时普通玩家也进来看看当家组长并不是那么简,
更希望统战进来看看,此贴对统战也有帮助。此贴不会教大家基础的如何建家族,只会提供技巧 ,还有方法,和要弥补的地方。此贴不会教大家基础的如何建家族,只会提供技巧 ,还有方法,和要弥补的地方。废话不多说,开更。图片镇楼家族收人1,大家都很关注和头痛的事情,如何去收人这个其实我是没有资格去告诉各位家族长如何收人,因为我的方法是个大奇葩
。不建议大家学习。在我看来第一,你要找个号工会,这个工会必须要符合自己的心理定位。如果是国王帮,一张新区入住表是必不可少的。找好你要去的国家,然后对入住表进行分析,尽量去人多的工会,毕竟实力强一点的才能拿王
此楼27号入住表镇楼御龙在天家族收人PS:作为一个好的家族长,不论你家族是不是很强大,是不是国王帮。都要做到眼观六路耳听八方,你甚至要做到一个统战的角色。这是很多家族长都忽略甚至觉得不必要的。2、族长的定义族长,相当于一家之长。换句俗语说,你就是养了一家子的白痴。作为族长需要知道九州之势,毕竟家族还是国家的组成部分。如果你想过的舒服一点,就要选择强大一点的国家。从情感来讲,家族不比帮派,其中每一个人都是兄弟。帮派散了ow拍拍屁股走了,但是家族散了就是兄弟姐妹之间的离散。所以为了他们,你也不能做井底之蛙,要学会预测将来的形式,为家族做出正确的选择。可能这样的浅谈还是不能说服你,但是你会在我之后的帖子明白其中,我的家族是按照帮派来带的。3、新开区,族长应该做哪些进区之后,族长就是最惨的哪一个,要具有牺牲精神。因为只有到20级才能建家族,所以就要把冲30级用的日常任务秒掉,最后苦逼苦逼的冲不上30级好惨。不过这也是不得已的
(跑题了) 族长要比谁升级都快,争取早建家族争取剩余的散人资源。4、副族长的选择副族长的选择,选择一个副族长之前你要先评估好自己,找出自己的优点缺点,副族长既然是和你一起管理的人,自然要弥补你的不足。像我优点:人细心,亲人,愿意为家族里的所有人当小奴力,为家族可以找到合适的定位;缺点:温柔,懒的定时开任务。所以我的副族长寂寞,人严厉,按时开任务,记得住家族里所有的例行活动,我们就算是互相弥补。5、家族人员配置建议尽力给你家长这样一个人员配置,一个土豪,一个指挥,一个常在线专职副族长,一个给力船长,当然还有一只猫!(开玩笑的),我来一一说下作用。土豪作用在于两方面:第一,帮助这个家族熟悉这个区上层土豪世界,开阔眼界,并且给大家一颗大树好乘凉。第二,在家族有钱急用的时候能伸出援手。不过我推荐这种角色由族长来扮演,如果不是族长一定不要赋予他太大的权利同时和他搞好关系 一只指挥
这个不能强求但最好要有指挥的作用:其实就是来弥补经验不足的族长来看清局势的,因为毕竟指挥的信息广名气大,结识人多。当然收人就更有优势了,直接上qt 有的时候还有妹子慕名而来。副族长的作用:一个专职的副族长,大家都懂的,按时开任务啥的。船长的作用:一个给力船长,这是一个吸引人的东东,让别的家族长知晓咱们家族的东东。合并家族的时候,有的人是为了给力船长而来的,必竟一个给力船长所带来的经验多多。妹子的作用:妹子,一个家族里怎么可能没有妹子! 怎么能全是老爷们!怎么可以! 所以妹子,这东西大家都明白。6、家族和谐感与凝聚力告诉大家一个提高家族和谐感与凝聚力的小窍门:家族聚集地。 喝酒的时候,把他们拉到一个固定的位置一起喝酒。
喝酒的时候大部分人比较闲,却是家族人数最多的时候。这段时间一定要利用起来,把族员带到一个固定的坐标,一边喝酒一边聊天,在这种气氛下很多人愿意聊天。从心理学的角度一个固定的事物在人脑海中会留下很深的印象,同理这个家族也会在族员脑子留下很深的印象。7、即不忽略新人,也不冷落原来的兄弟收人一定不要冷落了原来的兄弟,也不要忽略新人。这种问题一边发生在家族来新的高战或者小家族合并的时候,往往在这种时候族长会比较关心新来的兄弟,给福利、给装备,重点关心甚至为了他们去要官员,但是这个时候一定不要忘了你的老兄弟。如果收的是高战的话,过于的关心,或者说顾不上原来的族员,族员就会留下族长只喜欢高战,影响兄弟之间的感情比较坑
。所以这种情况我的做法是:为了稳住新来的小伙伴,他们的要求尽量满足。但是一定不能忽略自己的兄弟,不论用什么形式,哪怕是一句关心都好,我一般会送花。8、不要盲目的收人收人之后要谨慎,有的家族长看见高战,或者小团体就拼命的收进来,但家族却因此解散。首先说高战,家族收了高战固然是好。但是高战有一个性质,就是流动性大,高战的引入会导致家族的心浮气躁
目中无人。有了高战的隐蔽,砸车方便了,到处砸,口出狂言不被打,只有打别人的份,然后有点委屈就要打一架,骂一骂觉得自己家族了不起,这种行为对吗?我想说对,御就是用来装B的。可是,高战的流动性太大,一旦家族高战走了之后就会出现一落千丈的感觉。原来的罪过的人都过了欺负你家族,却没有了保护,家族的老族员也觉得家族变弱了,心里上产生了落差感。有一些人就会默默地退掉家族,很多家族都是那么垮掉的,毕竟家族不是一直少了谁就活不下去的地方。另一方面就是小团体,小团体进家族首先你要评估他们能不能容得进家族,自古以来拉帮结伙都是不能容忍的。这样家族会有隔离感,不温暖,甚至家族有人受欺负了,旧族员和新组员互相不帮忙,双方都会对家族失望。他们一味的不融入,总有一天由于走的人太多,族员心里会发生落差
也会造成失落。这还不是最严重的,小团体的感情往往比大家族直接的感情好。在御龙这个已经充满利益的游戏里,情这个字是很吸引人的,个别老族员可能会跟着一起走,好忧桑。9、如何收高战和小团体如果你收进来是高战第一、一定要搞好高战与自己与族员的关系,争取留住他。第二、一旦出现心浮气躁的情况要立刻镇压,不光是语言的,甚至要在高战不在的时候找敌国搓搓自己家族的锐气。或者找比高战更厉害的人来打架
,这就像本国指挥看见自己人太水会联系敌国来赌任务一个道理。如果是团体就是打入内部,逐个分散的方针,让他们去融入。从只有几个人,变成一个人认识几个人,这样说可能大家不太明白
。换种具体的说法,就是不能着急,族长要一个一个与他们联系。每一个团体的成员都去给他们制造一些能够与老组员变熟的机会,或者直接安排老族员进行接触。这样,每个人都可以互相串联起来,进行瓦解,真正的把他们融入进来。
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九州名将 找一队兄弟 家族帮派的别联系了收藏
找一队长期在线 死磕这区的兄弟 是那种谁在家族呆的不爽想退 不问原因可以跟着退的兄弟 不要求装备多好 只要求真心对人
看样子这区要玩单机了
到我这里水的一律删掉 我不需要经验
如果是益达,可以算我一个
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