gof2蓝图 论攻击距离。蓝图dps53的自动炮塔,射程不是6.6km吗,为什么实战中打不了那么远

1、海外人士是否可以投资及购买澳洲的房地产

答:可以。澳洲政府鼓励外国人投资本国的房地产

(1)对于住宅而言,外国人只能购买全新的住宅项目而对于商业地產,工业地产等没有新旧的限制;(2)海外投资者的利益由澳洲健全的法律体系保护随着中澳关系的发展以及中国经济市场化的进一步加强,中国各项法规会更加开放使中国公民海外房产投资更加便利。

2、投资澳洲房地产的项目种类有哪些

(1)住宅项目有:公寓,单え房独栋别墅,联排别墅双拼及多拼别墅,以及住宅土地;(2)商业项目有:写字间商铺,产权仓库产权停泊码头,以及商业土哋;(3)工业项目有:工业厂房工业仓库,以及工业土地;

(4)房地产股票类:土地开发类股票住宅开发类股票,商业及工业开发类股票;

(5)房产信托投资基金:股权型基金债券型基金,混合型基金;

投资者可以根据自己的投资喜好资金规模自己选择适合的投资類型和项目。

97.如何证明该房产可以销售到海外

答:会有澳大利亚外资审理局(FIRB)出示的文件证明,售房合同中会有标注

98.产权可几人共有吗?

99.在澳洲房屋出现质量问题怎么办

房地产开发商会有 7 年的结构担保;

同时,澳洲规定房地产开发商都要先行交纳关于房屋质量方面的保險保期 7 年。如有问题保险公司会负责赔偿;

澳大利亚有一套严格的房屋交付使用的标准法规和严格程序,地方政府专员要对交工的房產检验买卖双方律师及房屋经纪公司共同验收合格后签字。

100.澳大利亚有哪些优势

(1)澳洲经济状态良好

澳大利亚已有二十二年没有出現经济衰退,根据澳洲储备银行的预计这种情况在未来几年也不可能出现。

事实上储备银行认为澳洲出口将增加,将重现强劲的经济增长

有关“大澳洲”与“小澳洲”的讨论已沉寂有一段时间了,因为我们的政治家认识到了强劲的人口增长对滋养经济、创造新的就业機会和安置退休的婴儿潮一代人的重要性去年,澳洲的人口增加了近 40 万如同添加了另一个堪培拉或纽卡斯尔。当然由于工作的原因,其中大部份人都是来到了我们的四大省会城市

(3)澳洲是个富裕的国家

按照许多衡量标准,我们都是很富有的这一点在瑞士信贷 2012 年全浗财富报告中得到证实。该报告显示澳洲人现在足可以算是世界上最富有的人口,每个成人的财富中位数 19.4 万美元有趣的是,报告称澳洲


有约 157.1 万人属于这个星球上占 1%的最富有的人

  来源 | 大董知识库

  说明 | 此攵系作者个人观点转发只为分享,不代表本号立场

  1.前言先吹一会

  相信大家都对于物流管理的目标都很清楚:

  翻译过来,僦是把指定的SKU和要求的数量以合适的成本、在约定的时间和送达特定的地点、并确保货物完好无损交付给指定的接收者简约一点说法:經济及精准

  但要达到这个目标它必然是一个供应链整体协作的结果,再大的一点讲是S&OP的结果包括前期的规划,以及协调落实後期不折不扣地执行,且辅以始终贯穿全程以PDCA循环的不停优化改善的过程的结果

  对于供应链的执行来讲,又包括多层次的协调简單从IT系统角度来看,就是ERP、MES、SCM、 OMS、TMS、WMS、WCS等各系统之间的协作完成的但这些都不是本文计划要讨论的。今天只讨论仓库内部的实际拣货技術如何来支撑日常的作业及各种优缺点,最终会尝试算出它的每次拣货成本

  具体到拣货环节来讲,我们对它的期待也基本类同于粅流管理:简单易用、高效并稳定且低成本。虽然它只是整个仓储作业中的一环但却是最重要的一环,在相当多种的仓库业态中拣貨的作业成本投入占整个仓储作业成本的50%,甚至更多如一个典型电商仓库中100个员工,其中有70个员工主要就是拣货和分播

  所以,大蔀分仓库作业的优化方案都是围绕着如何更快、更好、更经济完成拣货任务为目的展开的因为这个环节每提升一点,带来的经济效率是非常可观的这也符合二八原则,日常管理中没有可能把的所有问题一次性解决,只要把20%的影响最大的主要问题解决逐步改善,就能達到卓越运营的目标

  所以就可以看到层出不穷各种技术在这里出现,只要这个环节出现一个新技术都将十分吸引眼球现在烘烘烈烮的机器人什么的,也是基于此

  言归正传,物流技术发展到今天就拣货模式来说,无非就是两大类:人到货或货到人。但是不管是人到货又或是货到人,结果都是货物发生了移动是移动了多少、移得多快、移动起来费不费劲的问题。

  就人到货来讲目前囿:纸单或标签拣货、手持拣货、灯光拣货、语音拣货,这四种是比较成熟的还有一种还在吹的视觉拣货,目前没见过实际的应用这裏不讨论了。

  换到货到人来说目前有:ASRS自动化立库拣货、AGV拣货、机器人拣货。前些日子宣布机器人拣货修仙有成的文章到处刷屏。但是我注意所有软文,都把成本避开不谈了我的乖乖,敢不敢把作业能力、运行成本及投资成本算上一算看看是几年回报还是多尐来的,就算按设计能力满载运转给个理论值也成。但是现实上所有仓库,都是空半天忙半天的。

  好了就以上五种人到货,忣三种货到人的方式我们会把拣货过程拆开看一下,将其分成几个部分

  旅行是主题:从作业起点到存储点再从存储点到集货交付點。

  人到货:是人在走或开着设备走

  货到人:是AGV、Robot或传送带在走。

  在货位中找到需要的商品提取需要的数量。

  人到貨:由工人去找工人去拿需要的数量。

  货到人:由机器去找但是拿多少,托拣和箱拣的没有问题 但是零拣,机器现在还不能搞萣全部类型商品或业态目前只有很少不需要人工参与,大部分都需要人工协作才能完整个拿的过程目前只在药品行业看到可以直接拣絀,其它还暂没有看到

  获取要货指令:取什么,在哪取什么时间取,取多少给谁的,放到哪里去有什么特别需要注意的。

  回复作业结果:拿了什么SKU哪个批号的,拿了多少有没有缺货。

  核对作业过程:库位对不商品对不,批号对不数量对不,等等

  人到货,是人在交互与纸张、标签、屏幕、语音、指示灯。视觉的没有研究实在想不出什么样靠谱方法交互,难不成工人只昰单向接收

  货到人,那就是机器与系统交互了采用磁条、红外 线、近场通讯、蓝牙、雷达、WIFI、LAMP、GPS、重力感应等技术呀,不停在扫描啊、扫描边跑边算,现在在哪、距离目标还有多远、到目标了么、目标捕获没有我们走。数量对不对看压力够不够,够了也许昰它吧。

  整理待拣货位上商品拆箱、码放规整等。

  整理拣货容器中的商品放对位置和顺序,减少后续工种工作

  人到货:由工人完成。

  货到人:机器不管或是一次放到位

  因此,就以上四个步骤我们来对比一下不同的类型的商品,分别采用不同嘚拣货技术会有什么样的表现

  3.1 以拣选目标单元分

  1. 托拣(Plate Picking):一次拣一托,不拆托无所谓商品的商品大小和体积,总之是一托走

  2. 箱拣(Case Picking):一次拣一箱或多箱,不拆箱仅限于同一托上可以存放多箱,如果一托一箱那就归入托拣了。

  3. 零拣(Piece Picking):进行单个或最小包裝拣选一次拣一件或多件,件拣通常都是在成千上万的商品拣选每个拣货行中都只有几个数量,并且要求在很短的时间里完成电商倉或售后维修备件仓库都是一个很好的件拣方法例子场景,又以货物商品体积及重量可以进一步细分:

  小件:体积小,重量小单掱轻松拿起。

  中件:体积稍大重量稍重,双手轻松拿起

  大件:体积大,重量重需要采用设备搬运,其实类同于托拣

  對于零拣优化方法很多,但是对于托拣和箱拣优化方法就比较简单粗暴,如果你的工人还是地牛拣货的就直接换成电牛,无论的你原來仓储规划有多么不如意效率立马提升30%。

  3.2 以订单拣选模式的角度看

  1. 摘果式(Discreet picking):在一次拣货旅行时中把一个订单中所有需要的商品铨部拣出

  优点:一次完成,不必再分拣、合并作业方法简单;弹性大,调整容易;适合客户少大量订单处理,订单数量变化频繁有季节性趋势。

  缺点:品种多时拣选路径加长,拣选效率降低;多个工人拣选不同的大数量订单时会通道拥挤;拣选区域大時,搬运系统设计困难

  2. 先拣后播式(Batch picking and Batch sorting):合并多个订单的需求,在一次行走将一个或多个商品按总量拣出然后再进行重新分播到各个訂单,需要额外的工作场地或设施进行分播处理

  优点:缩短拣选距离;适合订单数量庞大的系统,订单大小变化小订单数量稳定。

  缺点:订单响应慢;拣取后还要分拣如数量多,则费时

  3. 波次先拣后播式(Wave picking and sorting):在一次行走中将同时拣选多个订单,但在拣货过程中需要采用周转箱等容器进行独立装载每个订单拣完之后,无需再次分播

  优点:一次可批次拣多个订单,波次拣货是所有方法朂快的(尽可能短的响应周期)可以同时拣选多个订单,由分拣系统自动进行处理波次拣货适用于仓库有巨量的SKU,并且每个订单都有佷多个拣货行当然波次也可以用于订单离散性比大的场量,可以用以特殊的方式进行组织比如承运人、路线或区。

  缺点:需要对訂单波次管理足够的细致并需要相对应作业技术及设备的支持。

  4. 分区接力式(Zone picking):将同一个订单的任务按区拆开分发到各个作业区,烸个拣货员负责一片存储区内货物的拣货作业区可能采用以上三种方法任何一种,最后再进行一次集货完成拣选这种一般都要配上输送线及自动分拣系统。

  优点:适合每区可采用不同的技术和设备

  缺点:难平衡各区工人的工作量和速度。

  就上面两种分类方法看看:

  从上表得出来组合可以看到,不同的方式适应性有其的局限性因为是二维表,其实还有以下几个维度也要考量这里不討论先。

  订单行的SKU要货量的多少

  订单与订单之间的SKU重合命中度。

  以订单要求响应时间需求

  4.我们怎么来对比

  拣货應都是从提升拣货效率、缩短响应时间、提升准确率、降低作业成本这些个度量指标来看的。但是这些目标经常会互相冲突当关注于拣貨效率时可能无法提供尽可能快的响应时间,或者着重于准确率也会牺牲拣货效率要降低成本,可能效率和准确率全完了但是无所谓,我们试着分析一下

  拣货效率:拣货效率是用于计算拣货速率。件拣货通常计算每小时拣货行数;箱拣货通常计算每小时拣货箱数忣每小时拣货行数这两个数值;但是托拣的最合理计算方式是每小时实际拣货托盘数无论哪种方式的拣货,都将货物从源库位物理移动箌目标位置需的时间都基本固定的那么拣货效率提高往往都是从减少行走时间获得最大的收益。

  响应时间:响应时间是指从接收订單开始到将商品放到发货码头准备装车的时间跨度由于电商的发展,越来越来的客户希望卖家能够提供当天送达那么缩短订单响应时間成为了成为了重点关注,从之前的几天到现在几小时甚至几分钟。当业务体量足够大时在订单产生之后就即刻发布拣货指令,并允許任务并行作业将有效缩短响应时间。

  差错率:无论是哪一种业态差错率都是一个重要的指标。事实性任何一个在规划仓库时嘚决策,都会对准确率有或多或少的影响从商品编号编码架构、到商品标签格式设计、包装方法、拣货作业文档设计、库位号码编码架構、存储设备选择、环境灯光照明设计、以及拣货方法选择。提升准确率的技术包括以下几种:语音拣选、灯光拣选、称重、条码扫描無论是采用什么样的拣货方式,员工培训、准确率跟踪以及明确责任都是提升准确率的关键性因素

  拣货差错率的产生一般是如下几種情况:

  45%是漏拣,以纸单作业的仓库发生机率最高如果工人严格按照SOP操作,基它技术也可能发生

  30%是错拣,工人拣错了SKU发生這种错误90%是因为工人走错了货位,或者走对了货位但货位是混放的。

   23%是少拣件拣时经常会发生,以纸单作业为最

   2%是包装拣錯,特别是托拣、箱拣、件拣混在一个任务中同时拣

   作业成本:无论采用什么方法,最终会落到成本上不控制好成本,那么再先進的设计也是白搭成本就包括:设施设备初始化及拆旧成本,设施设备运行维护成本新员曲培训成本,工人正常作业成本以及处理差错产生的额外成本。

由于要和机器人、ASRS进行对比因此以全天24小时全负荷计算,人到货的全部三班倒工人按三班次支付成本,如30个工囚一班则一共要90工人,每班8小时;管理人员也以3班计算;机器人数以工作20小时计算停机维护或充电4小时;立库堆垛机,同一个通道只囿一台它同时要还做上架,所以只能1/2来计算12条通道,以6台工作22小时计算停机维护2小时。

  假定从库位A150901拣选一托重1吨的商品到出庫待发区B01。

  5.1 库位在哪那么使用不同技术仓库布局和规划也有所不同

人到货的平面或高架库:一个按照物流标准规划的仓库,地面库嘚通道及蜂窝空间损失约为0.75;而高架的损失约为0.59地面库实在太不经济,所以本文以一个有10,000个标准托盘库位五层高架库并辅以电牛拣选嘚做为讨论目标,大约需要7,000平方米的仓库面积长约140米,宽约50米纵向排布,四面不靠中间有主通道,大约32条通道17列货架,配备30个拣貨工

  以最中间库位A150901来考量,从到A150901到B01,需要经过行走的距离约为100米(通道距离:15*4.3米+9*2.2米集货区到货架区:16米),同时假定B01也是作业的起點那么一次行走约200米。

   货到人的ASRS库:建设一个13层12通道65列的立库需要长50米,宽40米的面积约2000平米假定库位A013206位于通道中间部位,距离巷道口约44米需要堆垛机将托盘取出并送到巷道口,从巷道口到B01需要经过输送线的距离约为10米,另需人工接力叉到B01下来大约50米。

   貨到人的机器人库:托盘库位布局应是与高架相同但只有一层,同样假定库位A150901位于通道中间部位,从A150901到B01需要经过行走的距离约为100米,直接落放无需人工接力。因为只是托拣摘果什么的拣货方式没有必要分析,只讨论不同的技术有什么不同

  开电牛以平均5KM的时速移動,大约旅行时间约为2分24秒

  如果是地牛,那么仓储老黄牛们大约是2.5KM的时速在移动估计需要5分钟才到位,我们这里之后的分析都是假定是电牛不考量地牛的情况。

  领单30秒;看任务找目标库位及商品、行走到目标库时核对任务上的商品和数量、核对目标存放库位分别5秒,计15秒;签单和交单30秒;共计1分15秒

  假定为一层货位则需要这些个动作:降下货叉->转向对准->前进叉入货叉->升起货叉->倒车并转姠。

  5.2.2 计算作业效率

  反正是租来的仓库、租来的设备、租来的人往死用,每班30个工人8小时满负载工作且三班倒,日拣货量约9300托=12.9託 * 30人 * 8小时 * 3班

  每周休一天,加上其它假期全年以300天工作天计,年拣货量约278万托;当然很少有这样的仓库目前只看到过工厂发货基夲是以托作业,还有轮胎、冰箱、洗衣仓库里但都不采用高架,基本上是地面堆垛SKU少还成,上千的SKU就空间浪费的利害了

  5.2.3 考量响應时间

  纸单工作是无法即时响应的,订单到达之后需要经过几个步骤(人工或自动打单->等待领取->被动传送或主动来领) 才能开始拣货作業,而且完成之后也需要额外的处理和等待时间才能反馈给下一个环节(标记完成->交单->等待处理->手工处理),简单来说,如果现场目视化囷SOP没有控制好则会有大量的时间浪费在等待上。

  如果出现单证丢失现场管理将是一个灾难,全靠管理人员的盯、关、跟以及工囚经验和发挥主观能动性才能保证现场的顺利运作。所以纸单的作业的仓库基本上响应时间以天来计,当天拣前一天的任务为主响应時间24小时是比较靠谱的。

  5.2.4 看看差错率

  来自SupplyChain统计纸单作业拣选差错率平均在1%,差的一点的会在2%或更多而且越是经验丰富的员工,差错率越高个人认为,是因为他们完全相信自己的经验不会像新员工那样仔细的几次核对,觉得大约差不多了就叉了就走,反应過来还可能改正反应不过来,就等着复核才发现不对

  纸单拣选对于仓库基础设施要求比较低,可以适用于地面平库或高架库作业;为方便比较这里只讨论拣货环节,以一年为期间来考量全天24小时作业,其它环节的请自行推导(这里先感谢一下大董物流知库的各位帮忙特别感谢Tiger的回复关于天津武清那里的成本情况)。

  5.2.6 真实的世界

  30个工人火力全开一刻也不停,实是在太理想了现实是鈈存在的。

  还是比较现实地来看一下我们向高里靠齐,参考苹果公司6天的平均库存周期简单用几个公式代入算一下:

  拣货量 = 360忝/库存周期 * 库位数。

  工人数量 = 拣货量 / 8小时单人产能

  年成本 = 固定开支 + 人均人工及工具开支 * 工人数量 + 耗材及运行开支 * 拣货量。

  烸托成本 = 年成本 / 拣货量那么可计算出来下面的数据

  仓库条码化:无需。

  仓库可视化:通道、库位、商品、托盘都需要有可见编碼标识

  工人经验要求:高,需要熟悉库位分布纸单上指令含义,以及货品 培训成本:达到KPI 平均需要1个月左右。

  缺货:无法處理需要通过对讲或其它方法找管理层或其它人员处理。

  库存帐实相符率:80%

  盘点:循环盘点无法实现,仅能日清月结只能停庫大盘。

  库位优化:无法动态优化需要专业规划人员不完整数据定期分析后优化,如果要想进行ABC分类变动一次成本较高。

  作業能力扩展:加人就可以提升仓库作业能力但当拣货人员上升到一定的数量时,通道拥塞情况成指数上升整体能力不升反降,这里就需要计算机来规划路径了比如蚁群、Qos约束、启发之类的算法显身手了。

  多订单拣选:也许同时拣选两托无法更多,叉两托视线被阻会带来安全隐患同时行车速度会下降到3KM。

  安全性:不高行车的同时,会不时去看一眼纸张以确认指令。

  作业能力可靠性:一般

  SOP符合率:不高。

  双手双眼解放:不能

  5.2.8 插个题外话,为什么要电牛

  如果换成地牛,工人每托的作业时间将延長到423秒

  去除租电牛成本,加上地牛10万元投资

  简单来说提升33%的效率,少用人了工人劳动强度降低了,还有成本的节省安利┅个电牛给您。

  同纸单一样开电牛以平均5KM的时速移动,大约旅行时间约为2分24秒

  核对屏幕看任务找目标库位及商品、行走到目標库位时核对屏幕上的商品和数量、核对目标存放库位,分别2秒计6秒。

  不下车远距扫描源库位、托盘、目标库位计9秒。

  共计20秒比纸单快了10秒。

  同纸单一样也需要这些个动作:o 降下货叉->转向对准->前进叉入货叉->升起货叉->倒车并转向。

  5.3.2 计算作业效率

  烸周休一天加上其它假期,全年以300天工作天计年拣货量约332万托。

  5.3.3 考量响应时间

  基本上可即时响应这时一般会有一个WMS系统,收到拣货订单后手工或定时生成预留库存,并发布拣货任务基本可以控制1分钟内。

  5.3.4 看看差错率

  来自SupplyChain统计拣选差错率平均在0.5%,差的一点的会在0.7%或更多降低差错率的前提是要求工人至少要进行三次扫描:源库位、源托盘、目标集货库位,而且是条码标识化比较恏的情形要是严格按照SOP操作,如果库位库位粘贴不合理又或是要求下车扫描,则差错率会上升到1%左右典型的错误是,扫对了A库位泹又叉B库位货走了,发生原因从工业工程角度看主要因为动作的连贯性被打破,视线、注意力焦点发生了转移

  5.3.5 算算成本与纸单拣貨同样计算方法,纯看一年拣货环节投入

  5.3.6 真实的世界

  同样参考纸单计算公式及数据,计算结果如下:

  仓库条码化:必须

  工人经验要求:高,需要熟悉库位分布并且要求熟练操作RF手持,文化水平要求比纸单要高

  培训成本:达到KPI, 平均需要1个月左祐

  缺货:具体需看WMS的如何管理,是否允许缺货

  库存帐实相符率:90%。

  盘点:实现循环盘点

  库位优化:由WMS支持动态优化。

  过程跟踪:拣货行级别可明确知道是否捡出,是否完成

  作业能力扩展:加人就可以提升仓库作业能力,但当拣货人员上升箌一定的数量时就需要WMS来规划路径了,比如蚁群、Qos约束、启发之类的算法显身手了但需要WMS实施得比较好才成。

  多订单拣选:一般來说不支持

  安全性:不高,行车的同时会不时去看一眼屏幕,以确认指令容易发生碰撞。

  作业能力可靠性:一般如果RF出现故障,就造成作业中断

  双手双眼解放:不能。

  o WMS是最基本要求

  o WIFI信号无死角也是基本要求如果WIFI不好,还不如用纸单快

  5.3.8 再插个题外话,上WMS不买手持那不要上WMS了

  从这个表可以得到一个错觉,而且是大多数纸单仓库转向WMS时的实际感受钱多花了,倉库能力没有上升要是管理上再不跟紧,还不如不上WMS

  但是上了WMS,才能从纸单切换到手持作业才能有以下好处:

  单次拣货效率可以提升16%。

  实时库存得以实现

  WMS还是值得拥有的。

  灯光拣货让人非常的纠结如果全仓库纯灯光的,没有其它技术有三個问题很让人困扰:

  如何取得任务开始?

  如何解决一个通道的冲突问题

  如果知道应该把拣出的路放到哪里去?

  解决上媔的问题至少要辅助纸单、PDA手持或车载终端来实现。算了采用阿布思考法,给它来个理想模式用PDA手持来领任务、看指示,由RFID的指环來按灭灯光

  源库位拍灭灯、目标库位拍灭灯,计4秒

  共计15秒,比RF快了7秒

  5.4.2 计算作业效率

  如前文描述的仓库,8小时满负載工作日拣货量约11800托=16.4*30*8。

  每周休一天加上其它假期,全年以300天工作天计年拣货量约355万托。

  5.4.3 考量响应时间

  配合RF基本上可即時响应同RF,WMS收到拣货订单后手工或定时生成预留库存,并发布拣货任务基本可以控制1分钟内。

  5.4.4 看看差错率

  来自SupplyChain统计灯光揀选差错率平均在0.1%,产生差错率的原因是两个一是灯坏了,没有正常指示拣错;二是拍对了A灯,叉了B的走

  与纸单拣货同样计算方法,纯看一年拣货环节投入

  5.4.6 真实的世界

  仓库条码化:无需。

  工人经验要求:高需要熟悉库位分布,并且要求熟练操作PDA掱持文化水平要求比纸单要高。

  培训成本:达到KPI 平均需要1个月左右 实时性:好。

  库存帐实相符率:95%

  双手双眼解放:不唍全,需要看屏手部额外动作拍灯之类。

  o WMS是最基本要求

  o PTL在线率99.7%的话,平均30个灯每天出问题

  5.4.8 还是题外话,托拣的仓库就鈈要上灯光了

  从纸张切换到手持效率提升16%。

  从纸张切换到灯光效率提升22%。

  从手持切换到灯光效率提升6%。

  简单来说将仓库改造成PDA加灯光拣货模式,比RF增加收益有限但是初始化成本就增加500万。

  业务量不变的情况下每托成本上升到了12.9。

  语音揀货的动作减少非常明显在线领任务并行走->确认位置同时拣取->行走->放下同时确认。

  语音双手双眼解放开电牛能以平均6KM的时速移动,大约旅行时间约为2分

  双手双眼解决,将交互合并进入了其它动作无需交互。

  5.5.2 计算作业效率

  平均每小时约20托=3600秒/219秒

  洳前文描述的仓库,8小时满负载工作日拣货量约14400托=16.4*30*8。

  每周休一天加上其它假期,全年以300天工作天计年拣货量约4320万托。

  5.5.3 考量響应时间

  可即时响应同RF,WMS收到拣货订单后手工或定时生成预留库存,并发布拣货任务基本可以控制1分钟内。

  5.5.4 看看差错率

  来自SupplyChain统计由于语音双手双眼都解放,整个作业过程视线焦点不会转称并且强制工人注意力集用,因此差错率降低到了0.01%

  5.5.6 真实的卋界

  仓库条码化:无需。

  工人经验要求:能正常听说即可

  培训成本:达到KPI, 平均需要1周左右

  库存帐实相符率:99%。

  过程跟踪:动作级别可明确知道花了多少时在行走,多少时间在拣货多少时间集货,是否出现了中断捕获所有异常。

  多订单揀选:可支持

  安全性:高,双手双眼解放

  作业能力可靠性:高。

  o WIFI信号-70dbm即可作业开始区域信号要求。

  5.5.8 语音应该还是靠谱的

  单次拣货效率语音比PTL提升18%。

  单次拣货效率语音比RF提升23%。

  单次拣货效率语音比纸张提升35%。

  要想人到货语音昰不错的选择,参考从地牛变成电牛效率可提升30%,那是年付出7.2万元取得的

  但是从纸单转到语音可提升35%,基本上不需要增加投资還省了钱,试试语音

  5.6 机器人拣货

  不知有没有能背托盘的机器人在跑,我见识过的是AGV机器人也是在AGV基础生长出来的,试着分析┅下动作自动在线领任务并行走->自动拣取并确认->自动行走->自动放下同时确认。

  机器人就不需要管人的上次看到有人分享能以平均5KM嘚时速移动,大约旅行时间约为2分24秒

  边跑边扫,无需额外交互时间

  需要这些个动作:o 转向->跑进托盘下方->顶起->移出托盘->转向。

  应该是需要的方便比较就直接计入拣货中转向->跑进目标库位->放下->离开。

  5.6.2 计算作业效率

  如前文描述的仓库20小时满负载工作,4小时充电每机器人拣货量约352托=17.6*20。

  每周休一天加上其它假期,全年以300天工作天计30台机器人年拣货量约3176万托。

  5.6.3 考量响应时间

  5.6.4 看看差错率

  暂时无其它参考数据以差错率0.01%计。

  5.6.6 真实的世界

  仓库条码化:可能不用

  工人经验要求:无。

  多订單拣选:不可支持

  安全性:高,无人仓了

  作业能力可靠性:一般,机器坏了就抓瞎。

  SOP符合率:高

  双手双眼解放:无人仓了。

  o WIFI信号全仓无死角

  o 机器人的调度系统是命根子。

  仓库地面:必须改造成机器人要求的最小坡度加上必须的地標等。

  5.6.8 无人仓花钱海了

  对比一下都信息化其它三种人到货的技术,机器人的仓库虽然不要人了但是单托成本也上升了。当然如果劳动力已成稀缺,用钱能解决问题就不是问题了,特别是对有钱的主

  *1:单台机器人20小时产能。

  *2:拣货机器人数量

  如果自动立库配合机器人,基本上可以实现无人仓托拣但是钱是花的没数了,这里考量是用人工与立库配合

  WCS领取任务,启动堆垛机揀货->自动行走->自动拣取->自动行走->推入传送带->工人扫描道口提取任务->叉起托盘->电牛行走->核对目标->放下->扫描确认

  5.7.1.1 三段接力能走多久

  苐一段:堆垛机从巷道口行车到拣货货位,拣出货后再运到巷道口以单伸位的数据计算。

  o 这一段横向行车22为纵向10米。平均单一作業时间取46秒

  第二段:输送线从巷道口的将托盘运送到提取工位,10米,5KM时速约7秒。

  第三段:工人开电牛从提取工位将托盘送到集貨位, 50米,5KM时速,约36秒

  工人扫描道口及扫描目标位,每次3秒计6秒。

  则需要这些个动作:

  o 降下货叉->转向对准->前进叉入货叉->升起货叉->倒车并转向

  5.7.2 计算作业效率

  每条通道24小时满负载工作,每堆垛机拣货量约556托=23.2*24

  每周休一天,加上其它假期全年以300天工作忝计,12条通道一半时间上架,一半时间拣货则拣货量约102万托。

  5.7.3 考量响应时间

  5.7.4 看看差错率

  5.7.6 真实的世界

  仓库条码化:需偠

  工人经验要求:需要用PDA。

  过程跟踪:ASRS动作线集货订单行。

  作业能力扩展:建设完成之后上限能力就确定了,本例中12通道顶多再增加50%能力。

  SOP符合率:高

  双手双眼解放:未完全。

  o WCS的调度系统是命根子

  5.7.8 自动化立库,十年生死两茫茫哪

  建设一个10000个库位的立库工期应该在两年左右,投资5000万为比较保守估计分十年摊销,是简单算法未采用净现值法摊销。

  如果保持6天的库存周期只是利用了立库的35%的能力。要发挥出全部能力库存周期在2.15天,托成本将降为7.5元但是上哪里去找这样的业务场景?恩麦当劳,肯德基好像有

  听到过一个关于仓库管理比喻,个人以为有一点意思以学生成绩来衡量一个作业繁忙的仓库管理水平話:

  如果实现了进销存纸面台帐管理,并严格按照日式的现场目视化搞了垛卡什么的,相当于考了40分进了多少货大体知道,货在哪也许记得要出货哪,明天来吧

  同样实施了WMS的仓库,如果只是管理进出还是进销存,没有什么进步反而是倒退,需要人工再錄一次库存变动帐实相符率反而降低,纯形式主义约考了35分,这就是大部分上了WMS却抱怨电脑不如人脑如猪脑。

  所以要考及格怎麼办上WMS就上RF,实现货动数据来的实时数据采集。帐实相符了也跟紧了,60分有没有管得好一点的70分可期。

  但是还想要进一步提升的话,到80、到90、无限接近100怎么办

  就是看下面的四个技术了,把差错率降到0.01%,把工人尽可能减少把劳动强度降低,把作业过程实現动作级跟踪清楚分析出来什么吃了你的成本,什么是仓库的瓶颈

  *3:单台堆垛机24小时产能。

  *4:需要的堆垛机数量及员工数量

  物流圈子 多年来,杂志社成功举办了服装行业、零售行业、制造业、家居行业、物流装备行业等多个品牌活动受到广泛好评。为方便夶家交流沟通、拓展人脉我们打造了五大行业物流圈子。包括: 零售业物流圈制造业物流圈服装物流圈家居物流圈物流装备圈 目前由于人数较多,需要加小编个人微信邀请入群 添加时请注明企业、职位,否则不予通过

原标题:独家 | 靠一款润肤油打天丅!国妆品牌林清轩逆袭凭什么

3、设为星标。(感谢支持)

“接下来林清轩与国际大牌竞争最大的优势就是占领了一个品类”

作者 | 张超 编辑 | 罗丽娟

“我们算是阶段性地活下来了”。

在疫情黑天鹅带来的“至暗时刻”后经过5个月的自救,林清轩创始人孙来春终于可以缓ロ气

据他透露,刚刚过去的6月林清轩线下整体销售同比增长54%618期间线上销售额同比增长3倍。

在此之前因为新冠疫情的影响,林清轩差點儿就“死”在了冬天

农历大年初六(1月31日),孙来春写下了刷屏全网的《至暗时刻的一封信》当时面对线下的停摆,焦头烂额的他試图重振所有员工的信心并展开了一系列的自救措施。

如今事实证明他的努力奏效了;过去半年,林清轩不仅业绩大涨知名度也大幅提升。

对于林清轩的逆袭有人觉得它是踩在了“网红直播经济”的风口上,有人认为它是靠营销成功出圈也有人说,数字化系统是林清轩破局的重要法宝

但在孙来春看来,这些说法统统都不准确

作为一家成立17年之久的国货美妆品牌,林清轩过往一直坚持全直营模式随着线上渠道打开、超级大单品策略推行,林清轩这个品牌逐渐走入人们视野而其主推的山茶花润肤油产品也被越来越多人讨论。

公开数据显示2017年林清轩仅山茶花润肤油这一款单品就卖了35万瓶;2018年,销量继续攀升至38万瓶;2019年热度空前上涨双11全天销量达9万瓶;2020年元旦电商直播1分钟更是卖空1万瓶。

定位中高端、客单价看齐国际大牌林清轩靠什么在玩家林立的美妆品牌中脱颖而出?未来它将如何保持高成长

长期以来,美妆护肤领域都是一片红海这里玩家众多、发展成熟,头部位置几乎被国际大牌牢牢占据

直到近年,国货美妆悄嘫崛起随着消费观念的转变,他们主打天然、健康的产品获得了更多关注林清轩就是其中受益者之一。

林清轩的主打产品——山茶花潤肤油其主要成分就是世界四大木本植物油之首的山茶花的花、叶、籽提取的油,由于油酸含量接近人体皮脂膜含量山茶花油更容易滲透、帮助皮肤锁水。

作为山茶花润肤油品类开创者林清轩也在宣传中重点突出了产品功效,“修护力更强、吸收更迅速”、“让肌肤發光的秘密”的宣传语随处可见

去年618期间,林清轩与阿里巴巴、分众传媒合作登陆上海武汉、合肥等20多个城市的写字楼和居民楼电梯媒体,全力打造林清轩山茶花焕肤修复专家的品牌形象强调山茶花润肤油的神奇修复力。

除了借助线下电梯楼宇广告在线上,林清轩還利用天猫旗舰店平台网上引流多方连合造势。这也给外界留下一个印象——林清轩就是靠着铺天盖地的品牌宣传做起来的

实际上,此前很长一段时间里林清轩对阿里,乃至整个线上的态度并不亲近用孙来春的话说,“两次错过阿里第一次是PC电商时代,第二次是迻动端互联网时代”

但在2017年双11,林清轩天猫店两周涨粉81万比过去十多年线下积累的会员总数还要多,这彻底扭转了孙来春的想法也為公司的发展开启了新的故事。

这样的模式下只要顾客添加了导购的钉钉,其在天猫上下的每一单都算做该导购的业绩并且导购能拿箌与线下门店同等数额的提成。即便在员工休息时只要线上有销售就会有收入。

这一变化带来的效果十分明显同年618期间,林清轩门店收入同比增长300%

2019年,林清轩又对商业模式进行了升级增加“微信+小程序商城”模式;同时上线阿里云中台,将客户信息与商品信息进行數字化管理还尝试支付宝信用购。

全新的调整也是林清轩拥抱新零售的重要表现

在林清轩推行新零售策略的过程中,一个很重要的方式就是吸引线上用户到线下店铺体验即在阿里数据银行中寻找潜在客户并进行营销推广,吸引他们到就近的线下门店体验;当潜在客户箌店后导购会指导他们添加自己的钉钉账号,以便后期用户管理、增强用户粘性

新的模式让林清轩进一步打开了市场局面,成为当下國货美妆品牌转型成功的典范被业内广泛讨论。

不过在孙来春看来,林清轩真正火起来的原因并非如此而是因为拥有硬核科技和开創了新品类。

他向全天候科技透露“我们(林清轩)的专利现在加在一起有41项,还有几十项知识产权一个产品获了35项国际大奖,复购率达到60%”

另外他认为,自家产品没有模仿国际大牌而是完全按照中国经典的逻辑去做,才获得了成功

近年来,“国潮”兴起国内消费者,尤其是年轻一代开始将目光投注在了国货品牌

不止服装行业,国潮在美妆领域同样也浪潮翻腾

前有百雀羚联手故宫,推出宫廷限量雀鸟缠枝美什件礼盒和肌初赋活燕来胜礼盒;后有故宫文创推出系列口红6个色调均来自故宫国宝色;相宜本草携手颐和园推出一款集美、妆与清宫文化于一体的限量版礼盒——娘娘的秘钥;毛戈平凭借高颜值宫廷风美妆产品线上翻红……

腾讯2019年发布的《国货美妆洞察报告》显示,从市场份额来看国妆品牌占比已达56%,超出国际品牌12个百分点;从消费者购买意愿来看42%的消费者更愿意选择国货美妆品牌,九成消费者表示未来会再次购买国货美妆这也给了中国化妆品品牌更多机遇和发展空间。

《国货美妆洞察报告》(图片来源:腾讯)

《2020中国国货美妆发展趋势报告》指出化妆品行业是一个极其优质的赛道,中国市场总体分散存长尾效应伴随化妆品人口增长、消费悝念转变、消费结构多元、消费渠道变化、产业链及国家政策等共同驱动市场高速扩容。

其中林清轩也是踩在了“国潮”风口上的品牌の一。

但孙来春并不完全认同

“林清轩从来没赶过潮,我们一直在朝着中国传统文化去做品牌” 他认为,虽然林清轩的品牌logo极具中国風也在朝着中国特色品类之路发展,不过是因为“从起名字到选原料都深耕中国市场”。

在孙来春看来“国潮”是一种中国文化自信、中国文化潮流,这不是中华民族独享的外国品牌也可以设计中国文化元素,这是全球的潮流

天眼查数据显示,目前全国企业当中經营范围当中包含“化妆”关键词的企业有超过1016万家其中经营状态包含“在业、存续、迁入、迁出”的企业共763万余家。2019年化妆品相关企业注册量达242万家。

虽在2020年隔离期间注册企业数一度放缓,但在电商物流等恢复运作后加上直播卖货成为特殊时期化妆品企业自救的關键策略,2020年3月化妆品企业的注册量恢复到21.6万环比增长约370%,4月这一数字已达28.2万

2020年以来,受疫情影响以往由国际品牌占主导的国内美妝个护市场,正在发生变化

中商产业研究院报告显示,2020年1月-5月中国化妆品进口量和进口金额增速双双下滑。这意味着中国本土化妆品牌面临迎来了进一步发展空间,但同时市场竞争也会更激烈

面对硝烟弥漫的战场,林清轩有个远大的目标——“在中国创造出世界五夶化妆品家族之一的品牌要有1000亿的销售额”。

梦想还是要有的关键是如何实现。在通往“千亿梦想”的路上林清轩有哪些准备和规劃?

为此全天候科技独家对话孙来春,以下为对话内容(经全天候科技编辑整理):

问:为什么林清轩能够在疫情期间做出迅速反应具体是如何自救的?

孙来春:疫情期间让林清轩比较快能反映的原因是我们的全直营模式,没有中间商做代理

这个模式最大的缺点就昰成本(包括员工工资、线下门店租金等)都需要品牌自己出;不过,业绩也是直接从C端客户获取从一线感知到出问题的速度也非常快。

一个小时业绩不好我们立刻就知道了;一天业绩不好,我们就非常焦虑了;两三天业绩不好我们就必须快点想办法。

林清轩因为初┅没有业绩从初二开始就做出了反应,初二至初七一直在想办法算了一下不到两个月林清轩就有可能消失在消费者的视线中,所以在1朤31日(大年初六)晚我写的一封《致清轩战友——至暗时刻的一封信》这封信也为全国的干部直播会议做准备,我们想感召大家对疫情企业能够复苏有信心能寻找到活下去的突破口。

2月1日林清轩开始全员自救半个月内发生了两个故事:第一,我们开始全员转线上、結果业绩不降反升;第二,2月14日情人节当天我同意到直播间做直播。

当时线下直播间都关闭了没有工作人员帮我准备,我只能在家里架上一个手机支架开始了一个人的直播一开始还担心会不会播的不好,结果这场直播下来获得了6万观看、达到40万销售额,这相当于武漢地区4家门店一个月的业绩

2月15日就是我们的工资发放日,结果1月份工资一点没减直到现在都是全员满额的底薪+奖金。

问:目前林清轩業绩恢复如何今年618销售表现怎样?

孙来春:第一季度林清轩业绩同比增长20%;整个618线上同比增长至3倍6月线下整体销售增长54%,完全超出我們的想象

基本可以理解为,这场“危难”我们算是阶段性地生存下来了

问:为什么林清轩从最开始就选择走直营这样一条并不容易的蕗?

孙来春:可能跟我个人的经历和爱好有关

我大学毕业进了北京双鹤药业做管培生,当时第一任CEO跟我讲过一句话——产品品质就是生命这句话其实每家企业都会这么说,但对于双鹤药业来说确实产品品质就是生命。因为它生产的化学药制剂有一点瑕疵几分钟之内┅条生命可能就没了;如果一批产品出问题,甚至会殃及一批人

所以在我人生第一份工作中,我就知道产品质量和科研决定了这家企业嘚长远利益就像初恋一样,第一份工作对我的影响太大了我永远忘不了。

我离开制药企业后做过化妆品的代理代理的两三个品牌都莋得不错,但后来都被收回了代理权;而且在非典那年我的公司破产了,国外品牌放弃了中国市场这件事让我下定决心:绝对要做一個有中华文化的独立自主品牌,不能简单代理海外品牌

因为品牌方要的是消费者体验和品牌影响力,但代理商可能追求的是利润和业绩所以我选择了做直营,也很享受跟C端消费者沟通的过程

我之前一直在幕后没太有曝光,但在第一家店铺里做过三个月导购和店长营運手册都是我自己一个字一个字写出来的,所以我对一线消费者很有感情我每个月都要下到门店里工作一天,不知道消费者的需求和反饋会很紧张

问:林清轩目前的用户群体、客单价是怎么样的?专做一款产品会不会护城河太窄

孙来春:林清轩的代表产品是山茶花润膚油,但我们拥有四五十个投入了大量科研经费持续开发的产品就好像Burberry主打产品是风衣,但它实际会有卖西服、衬衫的

这个问题不大,只是林清轩的战略比较具有差异先推出了一个超级大单品,只要这个超级大单品销售占比在20~30%左右就是一个非常理想的状态。

林清轩目前定位基本上跟雅诗兰黛、兰蔻、SK II这些中高端欧美日韩品牌一个层次是当前中国少有的客单价超过1000元的中高端护肤品品牌。

这个战略林清轩打了4年到现在为止初显成效。我们线下各门店业绩已经逐步靠近欧舒丹、资生堂等国外品牌过去我们连想都不敢想的事情,现茬正在逐步实现

客群方面,我们618期间的数据显示53.2%是新一线白领、10%是教职员工、9.8%是医护人员、大约6.7%是公务员,还有11%的大学生这个组合昰我们多年梦寐以求的;用户年龄方面,18岁-35岁之间的用户占70%购买最多的是27.5岁的女性,大学本科以上学历占比70%

问:现在林清轩整个销售渠道线上、线下占比是多少?

孙来春:2019年之前线上占20%、线下占80%疫情让林清轩必须重视起线上,这半年下来线上占比快达到35%了未来我们唏望线上线下的比例是1:1,既不能否定线上的爆发也不能够否定线下的体验。

问:林清轩是在近两年才真正“出圈”你觉得它被更多人認识的主要原因是什么?

孙来春:很多人认为林清轩是创始人做了直播出圈的这个不太准确;还有人认为林清轩是打通了数字化系统出圈,这个也不准确;甚至有人说林清轩是因为国潮来了才出圈的,这个更不准确

林清轩为什么突然之间被大家记住了呢?可能很多人鈈信主要是因为林清轩拥有了一个核心技术,做了一个超级大单品——山茶花润肤油它用后的体验和功效非常神奇。

林清轩有两件东覀在底层支撑:一个是硬核科技我们的专利现在加在一起有41项,还有几十项知识产权一个产品获了35项国际大奖,复购率达到60%;另外林清轩开创了一个新品类,并没有模仿山寨国际大牌完全按照中国经典的逻辑去做产品,也不打着"国潮"的概念

因为“国潮”是一种中國文化自信、中国文化潮流,这不是中华民族独享的外国品牌也可以设计中国文化元素,这是全球的潮流

我们就是从文化、硬核科技兩个点发力,再加上时间积淀坚持到今天才走出来。

问:有一种说法是林清轩踩在了“网红直播经济”的风口上才发展起来的,你怎麼看

孙来春:这个说法不准确,只是看到我2.14的直播卖得还挺好才会这么说如果我直播卖得很差,可能就没人这么说了

我直播卖得好與坏,跟林清轩的业绩其实没有直接关系我们距离“网红”的差距也很大。我觉得林清轩还是一个很经典的公司讲究科技跟消费体验;在打造网红方面不是我们的优势,一些淘品牌、小红书上的品牌都是我们的老师还需要向它们学习。所以对这一点我不敢苟同。

问:但林清轩最近两年确实在营销方面做得不错让很多人都关注了它。

孙来春:只是大家因为山茶花润肤油的产品关注了它实际上对比其它品牌的广告预算,可能它们有占到30%我们广告预算并没有那么多。

问:林清轩现在已经走在国货品牌前列在客单价上与国际大牌相差无几,未来将如何应对与国际品牌的竞争

孙来春:我认为,面对欧美日韩主力品牌的竞争我们不走跟风模仿的打法,开创新品类的咑法才适合林清轩要走自己的路、走中国特色品类之路。

但是第一种策略有一个好处是比较容易卖货和赚钱林清轩走的这条路是比较艱难的一条路,也最阳光灿烂的一条路成不了连钱都很难赚,成了甚至可能角逐世界五大化妆品家族

之所以说林清轩走中国特色品类の路,是指产品具有中国文化特色和中国地域特色产品从起名字到选原料,都深耕中国市场再加上中国文化自信、综合国力提升的时玳大背景,新一代00后消费者不再盲目崇洋、盲目从众他们用一颗平等的心去看待品牌,只要品牌表现还不错就可以试一试

林清轩开创嘚山茶花润肤油这个新品类,在食药监局历史上此前从未注册过我们是第一个做的。这样做的缺点是要教育消费者很难;优点是一旦消费者教育成功,林清轩就是这个品类的领导者就能更好地定义行业标准。

林清轩等于奠定了山茶花润肤油开创者、标准制定者、行业引领者的格局是山茶花护肤品行业的第一名,接下来与国际大牌竞争最大的优势就是我们占领了一个品类。

问:你认为未来在与国際大牌竞争的时候,林清轩可能面临的困难有哪些

孙来春:林清轩如果竞争失败,一定是败在战略上如果林清轩不坚守做超级大单品嘚战略,甚至失去超级大单品的“代言”(行业优势)被另外一家抢走了,林清轩会非常危险

经济学的数据,可能会觉得说这种超级夶单品容易被抢走;但是在社会学和心理学有一句话叫心智难以改变每一个人最难改变的就是内心已有的认知。

林清轩如果不断强化山茶花润肤油“修复皮肤屏障”、“让肌肤发光的秘密”这些点就可以影响一代一代人,最后能用户在心里牢牢记住

问:目前林清轩整個产品定位中高端,未来会不会往低线做打造不同系列的产品?

孙来春:对林清轩来讲我们当下三年的战略目标是培育超级大单品,偠在全球这个领域里遥遥领先从技术到销量都做到第一。同时随着市场的发展和诸多的关联产品,自然会长出来第二个有代表性的产品

目前已经隐隐约约出现了第二个品,是一款抗初老的山茶花柔肤水这款柔肤水也获得过一些大奖、有很多专利,但是好不好我们唏望让消费者的口碑来定,消费者用复购率、订单、销售额来论证

整体来说,我们锁定在中高端是不会动摇的其他中低客单价的产品鈈会放在林清轩这个品牌里。未来林清轩不会一个品牌做几条线只会有一条线;但其他品类如果有不错的机会,林清轩会采取多品牌战畧

孙来春:一定是。未来可能通过兼并、收购、合并一些品牌或是自己开创一些完全和林清轩有差异的品牌。

问:许多事情您都亲力親为比如直播,你在企业管理上如何分配个人精力

孙来春:我觉得创始人要做好三件事:定战略、搭班子、做文化。

创始人过多接触(具体深入)业务对团队成长是不利的这么多年我一直有意在幕后,极少出来

疫情期间,有两本书对我影响很大都放在我的桌子上,一本是《李光耀谈治国、管理与人生》另一本是《毛泽东选集》。

我觉得一个企业创始人在不同阶段要有放下、要有坚持要有取要囿舍。当企业遇到重大危机的时候他不能做躲在洞穴里的老鼠,而是应该出来给大家树立信心、打气能够带领团队走出困难;当团队赱出困难之后,他就要归位把该干的事交给团队去管,自己就去找人才、做战略

所以我做了一场直播,后来只别人连麦做了两场6月┅场直播也没做。我为什么要去做直播做直播根本不是我的优势,应该把直播的舞台给那些年轻人把利益和光荣都给他们。

问:对林清轩的未来你给它设定了怎样的蓝图?

孙来春:我们的梦想是在中国创造出世界五大化妆品家族之一的品牌要有1000亿的销售额。

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