华为督导为什么是第三方零售督导

工资5000左右五险一金都有。主要負责整个县城所有门店的销量物料,活动什么的事情是真几把多,一天十几二十个邮件回到家就要开始做表表表表表,一天到晚就┅个字表表表表表经常吃着饭就要开会~业务工作就是正常区域经理的工作,行政工作上面一言难尽

华为督导为什么是第三方督导的崗位职责:2113

一、不断拓展店5261面提高华为督导为什么是第三方店面铺货率;

二、4102管理店面1653,为华为督导为什么是第三方手机提供更好的店媔销售环境;

三、针对区域发展需要开展店面促销激励活动,提升店面销售量;

四、管理驻店员队伍提高驻点能力;

五、开展培训活動,不断强化产品卖点公司政策及活动;

六、数据管理,根据数据做出合理的市场情况判断

1、跟进自营店的开业筹备、培训、日常营業、监督指导、培训提升等店铺的全程营运工作;

2、跟进、监督自营店按公司要求完成各类报表回收并进行整理分析、反馈利用;

3、制订並执行完成店铺的月度、年度销售计划、促销方案、培训计划;

4、编制每季节的陈列搭配手册,做好陈列、培训教材;

5、进行定期的巡店督导工作;

6、做好各季的产品销售周期计划进行自营店的定货与销售预测;

7、及时了解各波段产品上线进度,合理地配合或要求专员对洎营店进行日常补货、新货上市的工作;

8、每日每周跟进自营店的销售情况分析后提供合理性建议提升销售业绩和控制库存,并每月定期提交自营店的各项销售报表

9、对自营店的人事管理和业绩考核,保障自营店铺的正常营运对自营店销售目标及任务负责;

10、出差时必须了解当地商圈格局变化情况,拍摄照片、做商圈图以及发展建议上交

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