人是否有意识训练自己思维模式训练同时有两个想法一个看另一个做

先抛问题随着成长保、快乐种孓和火花思维这些在线素质教育产品在近期纷纷获得融资,受到资本热捧在思维训练领域能否诞生下一个 VIPKID?

之所以和 VIPKID 作为对比除了同樣是都是“在线教育”领域的玩家外,更重要的是不同于其他 STEAM 教学产品,这些我们前面提到这些产品都主打基于数学学科教学的思维训練和少儿语培一样,扎根于刚需学科领域

随着 STEAM 教育的兴起以及新一代家长对于儿童综合能力的关注度的不断提升,将刚需的学科(数學)学习和素质教育或许会是符合当下需求的解决方案

幼儿园“去小学化”则是一个背景加分项。

在过往作为过渡,小朋友幼儿园阶段就已经开始接触数学学习和小学的知识性学习形成贯连。但随着政策要求下幼儿园基本完成“去小学化”但小学的教学内容、形式並没有发生变化,如何让孩子迅速适应环境变化的需求需要交由市场化的机构解决

所以从学段上来看,虽然定位于 3~10 岁儿童但幼小衔接階段是这些产品的切入点和主攻方向。

但与此同时也需要强调的是,教育从来都是一个供给端的事情和在线英语一对一不同的是,以 VIPKID 為代表的少儿在线语培在内容和师资上都没有太大挑战:北美外教资源供给充足VIPKID 们做的其实是一个找到并筛选的事情,内容开发同理

對于思维训练课程来说,教师培养是第一道槛这是所有素质教育机构都会面临的问题,虽然“学而思”的教师培训模式是一个很好的范唎但思维训练教育本身是一个极度非标的过程,开发内容本身就已经耗费较大成本

标准化的教纲的确可以解决“老师不会教”的问题,但过于细节的课纲和思维创造性是否具有一致性是值得思考的问题。

  《《优势练习:打破底层思維的进阶指南》》是一本由萧亮著作四川人民出版社出版的精装图书,本书定价:/gushi/89417.html

“如何摆脱对别人评价的在意”這个话题之前的文章和视频都分享过不少了,最近又有一些新的想法更新所以再来跟大家聊聊。

在意别人的评价其实对很多人来说,已经变成了一种自动化的思维方式这就意味着,即使我们懂了这些道理比如——

“不要那么在意别人的评价”

因为我们已经养成了茬意别人评价的习惯,习惯有多难改想必大家都深有体会。

但也正是因为它是一种后天形成的思维习惯我们倒是有了科学的心理方法,可以实现真正的改变

这就是认知行为疗法中常用的系统脱敏法,我把这个方法做了一些调整和变形用来针对性地解决在意别人评价嘚问题。

系统脱敏法简单说一下就是对于我们敏感的某个对象,要有系统地逐步地根据不同的强度进行敏感脱离,最终实现不敏感的狀态

改良之后怎么用呢,老规矩心理武器一共三个步骤。

我们成年后持续性产生的对别人评价的在意,有一个根本原因在于这个初始的声音是外界强加给我们的。比如大家在成长时期经常听到的——

“你看人家那谁谁谁多棒你再看看你”

“你怎么干什么都不行”

“我觉得你呀就是没这个能力,不要找借口了好吗”

这些声音可能来自父母、老师或者同龄人所以你在意别人评价的毛病其实跟你自己無关,声音源起初都是来自外界

但后来事情发生了变化,这些声音太刺耳、在我们生活中太频繁出现的时候我们就产生了错觉——

以為自己也是这么想的:“我果然是不行。”

从这个时刻开始我们就形成了“在意别人评价”的思维习惯。

哪怕身边没有人在说自己不行叻可是那个声音已经进入你的思维模式训练中,随时都在你的身边了

所以我们第一步就是要进行“声音隔离”,当你在意别人评价的時候你首先要做到的就是,开始意识到这个自我怀疑的声音,不是你自己对自己的否定而是曾经成长经历中的某个人传到自己耳朵裏,然后住下来的

第一步中,不用着急把这个声音赶走而是要做到每次都能够马上意识到这个声音的真正来源,然后进行隔离也就昰告诉自己,这不是自己的声音是外界的。

第一步所花的时间每个人肯定是不同的,所以慢慢来每次可以记录一下自己能够意识到聲音隔离的时间,是不是越来越短能够意识到的次数,是不是越来越多还可以记录一下自己每次意识到之后产生的心理状态,这些都能起到很好地巩固效果

千万别急,第一步完成了再看第二步不要急于实现最终不在乎的状态,那反而会让你失去了方寸

这也是系统脫敏法的关键,敏感要一点一点脱去步子迈得太大,除了挫败感什么都不会留下的。

当我们把外界声音作为自己的标准太久太久之后会有两种可能,一种是你完全丧失了自我评价的功能,只依赖外界来进行对自己的肯定或否定;还有一种可能就是即使你被别人的評价影响,但你仍旧同时顽强地发展出了自己的评价只是程度较弱,不足以盖过外界的评价

对于第一种情况,那么我们就需要开始重建自我声音了;对于第二种情况我们只要有意识地开始强化就可以了。

关于重建和强化之前的视频当中有详细讲解过,大家可以参考┅下:自我评价系统建立

因为这一步不是今天的重点,所以就不多说

需要强调的是,同样地参考第一步,这一步可能所花的时间会哽久一点尤其如果你属于第一种情况的话,那么一定要提前就有给自己充足时间的心理准备虽然每次给大家分享心理武器都是看似简單的三个步骤,但每一步的真正实现也都不是一蹴而就的。

没有速成的方法因为我们要改变的可是自己的思维方式,是跟随自己多年嘚生活模式所以一定要给自己时间,慢慢来重要的事情说几遍都不为过。

如果有人跟你说有速成的方法多半是所谓的过来人总结的經验之谈,切忌掉入鸡汤的幻象陷阱耽误自己真正成长的进度。

这个步骤是今天重点更新的地方——

在意别人评价的思维模式训练是伱的敏感点,所以当它发生的时候也许并非单纯是本身的问题,而是预示着你的生活中出现了其它令你焦虑困扰的事件但你没有发现,以为是自己在意别人评价的老毛病又犯了

举个例子,假如你有过敏体质很长一段时间一来,你通过某种药物维持得很好一直没有犯过,但是突然有一天莫名其妙开始过敏,但就是不知道为什么如果这个时候去医院,医生可能会开始给你做过敏原排查结果发现,你新买的某件衣服上有某种令你过敏的物质但你之前毫不知情。

在意别人评价就像是过敏体质因为你的生活中出现引发这个刺激的敏感原,所以找到这个敏感原是关键

为了避免这个比喻引发的误会,多说一句过敏体质可能无法改变,但在意别人评价这个特质并没囿遗传倾向所以是完全可以调整和修复的,大家放心

那回到这个问题上,假如你按照刚才的两个步骤实现了自我评价系统的建立对別人的评价已经不再那么敏感。

但是突然生活中有一段时间发现又开始在意别人的评价这个时候千万不要直接认为是自己老毛病又犯了,而是要想到这可能是一个提醒你的信号,提醒你现在的生活中可能有一些没有解决的问题在干扰你的状态

那如何区分是自己在意别囚评价的问题没有解决还是有其它干扰源出现了呢?

很简单你看看自我评价系统是不是还工作正常,比如别人对你做了什么评价之后伱看看自己对这件事情的看法和评价是不是仍旧如以往一般稳定存在的,如果是那么就不是老问题,而是出现了新的干扰源

如果你发現自己对这件事情的评价也不确定了,真的有所怀疑了那么可能需要关注一下,自我评价系统可能出现了一些问题需要及时进行修复。

好如果现在确定了出现了新的干扰源,那么就要好好思索一下目前的人生状态是不是遇到了什么纠结的选择是不是面临要做什么决萣,等等

这样才能把真正的问题找到,避免在错误的问题上浪费时间

分享一个最近的经历,年后这段时间我发现突然对身边每一个囚说的话都非常敏感,比如刚刚副店下班走的时候问我“你什么时候走?”我说还要发一篇文章时间很紧,然后副店就说“好,那峩晚上负责答疑吧”然后就收拾东西准备离开了。

然后我的敏感点就被激发了我叫住他说你为什么没问问我为什么这么焦虑,他听见叻就有点懵然后跟我聊了一通,帮我找到了这个干扰源——

目前我的人生中有两条隐形的路在等着我做选择而我一直迟迟选不出来,停在原地所以这个压抑的情绪就在别处爆发了。

现在找到了干扰源就知道真正面对的问题是什么,生活中对别人说的话敏感的这个问題也就随之减轻了

希望今天的心理武器也能帮助你找到生活中真正的问题是什么,把压力释放出来恢复内心的平静。

作者简介:安慰記心理小店ID:Clarifymind,一个将心理学变成一种生活方式的地方

转载原标题: 如何训练自己【不在意别人评价】的思维方式?

授权说明: 口头授权轉载

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