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蒙自分局：召开2015年工会工作务虚会
作者：朱红丹
　　日下午，为了总结2014年工作，谋划2015年工作，更好地发挥工会的桥梁纽带作用，本着为党政所谋、工会所能、员工所需的工作理念，为员工多办事、办好事，把工会工作做实做好，蒙自分局工会在三楼会议室召开2015年工会工作务虚会议暨工会委员小组长座谈会，各工会委员及工会小组长30余人参加了会议。
　　会议由分局工会主席刘莲主持，对分局2014年的工会工作进行了总结，并谈了谈2015年蒙自分局工会工作思路，同时向各位委员及小组长征集好的活动方案及对工会工作的建议和意见，对2015年工会工作进行安排部署。
　　最后，党支部田文书记对工会工作进行指导发言。他充分肯定了2014年蒙自分局的工会工作，并对蒙自分局工会荣获2014年度目标责任制完成情况检查和综合考评一等奖给予了表扬。希望工会工作能再接再厉，融入中心工作，并与支部实施的员工辅导、双向培养等工作有机结合、有序开展，要求各工会委员及小组长在日常工作中，要充分发挥“小家长”的作用，收集员工当中热点和难点问题，关注员工的思想动态，配合各班组开展好基础工作，顺利完成本年度各项指标任务。
（责任编辑：平凡）植物所召开2015年度工作会议暨第七届职代会第八届工代会第五次会议
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　　4月9日，中科院植物所2015年度工作会议暨第七届职工代表大会、第八届工会会员代表大会第五次全体会议在植物所图资楼多功能厅召开。职工代表、离退休代表、研究生代表等110余人参加了会议，其余所领导班子成员、党委委员、纪委委员、研究组组长作为特邀代表参加了会议。会议由所工会常务副主席张宏耀、副主席贺萍分段主持。
　　9日上午，会议集中听取了4项工作报告，包括所长方精云作的植物所2014年度工作报告、党委书记种康作的党风廉政建设主体责任落实报告、财务资产处处长张月娥作的研究所2014年度所财务状况报告、职代会/工会主席王台作的职代会/工会年度工作报告。9日下午，代表们围绕会议各项工作报告进行了分组讨论，并进行了集中交流。
　　方精云在所年度工作报告中总结回顾了植物所2014年度的各项工作。他说，2014年植物所紧紧围绕“一三五”规划布局和院“率先行动”计划，在前期结构性调整的基础上，进一步谋求深化改革，在科研产出、项目争取、院地合作、人才队伍建设、研究生培养和创新文化建设等各项工作中都取得了显著进展，职工整体和切身利益进一步得到保障。方精云总结说，经过几年的努力，研究所初步呈现了良性发展的态势，但仍然面临着诸多问题与挑战，包括科研竞争力提高、科研评估体系完善细化、文化氛围改善等，研究所将在未来工作中积极寻求有效解决措施，进一步推动研究所的发展。
　　方精云在报告中提出了2015年度研究所的9项重点工作：（1）策划和推动“特色研究所”建设；（2）组织“国重”评估和微观国重的申报工作；（3）组织“一三五”评估，编制“十三五”规划；（4）做好党政领导班子换届工作；（5）推动植物工厂、生态草业示范等重要院地合作项目；（6）完善、细化“一所三制”的科研评估体系；（7）开展个人岗位评估；（8）落实党政反腐倡廉主体责任制；（9）进行食堂改造。
　　种康在会上传达了院年度工作会议精神及院纪监审工作会议精神，部署了2015年党建与纪监审重点工作。他强调落实党风廉政建设主体责任是今年所党委工作的重中之重。
　　王台在报告中回顾了2014年职代会和工会的工作情况，包括工会的经费使用情况、提案答复和处理情况。2014年，职代会和工会在所党委领导下，积极推进民主管理，围绕服务创新、服务职工群众，充分发挥职工群众的优势，开展了主题鲜明、丰富多彩的活动；坚持始终将落实职工提案工作作为切入点，认真落实各项提案，尤其是涉及职工重大利益的提案，充分发挥了职代会的民主参与和民主监督作用。
　　下午，职工代表分成4组，围绕研究所工作报告及有关问题展开讨论并进行了交流。代表们肯定了研究所一年来取得的各项工作进展，并对今年的工作部署表示支持，同时在科研评价体系、岗位考核、经费使用管理、后勤保障、园区建设等方面提出了一系列合理化意见建议。代表们希望研究所在工作部署中予以考虑。
　　种康代表所领导班子作了大会总结发言。他肯定了职代会、工会取得的成绩，并感谢全所职工、研究生对研究所管理的关心、参与和支持。对于职工提出的问题和建议，综合办公室进行汇总梳理后，发送给所领导和相关职能部门，能够解决的将尽快予以解决，不能立即解决的会在调研基础上逐步解决，以便有针对性地制定落实整改措施，推动各项具体工作。他希望大家在新的一年里继续关心、支持、落实研究所各项发展举措，立足本职取得新的突破，共同努力推动“率先行动”计划的落实。
　　下午4点，会议圆满完成了各项任务，达到了预期的效果，在《国际歌》声中闭幕。
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2015年辽宁省工会免费计算机培训什么时候
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工会召开2015年工作会议
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2015年集团公司工会工作会上强调：工会要为夺取生存保卫战决战胜利提供坚强保障&元月30日下午，集团公司工会主席张怀宾在2015年工会工作会上强调：要坚持三个转变，发挥工会优势，为夺取生存保卫战决战胜利提供坚强保障。2015年集团公司工会工作的总体要求是：紧紧围绕扭亏增盈中心任务，按照&一要出效益，二要出人才，三要出特色，四要树正气&的要求，以举办第六届职工技能大赛为抓手，全面提升职工队伍素质；以组织第二届职工文化节为载体，加强职工文化建设，鼓舞士气；以增强工会组织建设为基础，维护职工权益，凝聚职工力量，团结动员广大职工为打赢安钢生存保卫战决战而努力奋斗。会上，张怀宾对2015年集团公司工会工作进行了全面、系统的安排部署，要求重点做好五个方面的工作：一是要突出一个&新&字，以新思维、新理念、新举措，推动工会工作取得新突破，开创新局面，打造新格局。二是要突出一个&聚&字，加强形势任务宣传教育，发挥桥梁纽带作用，凝聚共识，汇聚人心，集聚力量。三是要突出一个&广&字，全方位、多层次、多形式、多角度，积极开展群众性创新创效活动。四是要突出一个&实&字，访实情、亮实招、办实事、出实效，维护好职工群众的合法权益。五是要突出一个&强&字，加强工会组织建设，加强干部队伍建设，加强基层基础工作，促进工会工作水平上台阶。针对春节前后及今后的工会工作，张怀宾提出了三点要求，一要做好对困难职工的慰问和帮扶工作，把组织的温暖送到职工心中。二要扎实开展好节日期间的职工文体活动，使大家过一个文明、祥和、团结、昂扬向上的新春佳节。三要虚实结合，全力做好今后的工会工作，要加强工会会费的管理，要建立完善职工互助基金的使用管理办法，要切实用好工会经费，不仅要与各项工作有机结合起来，而且要有预算、有方案、有台账，要把工会凝聚职工、团结职工、号召职工、鼓舞职工、激励职工的作用发挥出来，为夺取生存保卫战决战胜利提供坚强保障。会议还对2014年&稳产劳动竞赛&和&设备零故障劳动竞赛&优胜机组，以及2014年&安康杯&竞赛先进集体、先进个人进行了表彰。&&&&&&&&&&&&&&&&& （工办宣）&
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