2024年满50的女性,会女性干部延迟退休休吗?

浅谈如何正确看待延迟退休
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浅谈如何正确看待延迟退休
如何正确看待“延迟退休”
--坐观阳晨
腾讯网: 12万网友参与延迟退休年龄调查 6成人反对
热点时评:“延迟退休”是抢年轻人“饭碗”吗
养老金缺口增大成为推迟退休年龄主因之一
人民网 强国论坛:改革开放与社会保障的完善、退休年龄该不该延迟
天涯社区:延迟退休为何骂声一片?
天涯来吧:有关延迟退休年龄调查问卷;推迟退休年龄会不会加剧就业压力啊;中央电视台退休年龄讨论; 有多少人同意65岁退休
自从“退休年龄推迟到65岁”的消息发出后,一石激起千层浪。社会各界对此众说纷纭,有支持的,也有反对的。支持者认为:随着寿命延长,65岁并不算老,尤其是女性,50多岁的年龄正是“当打之年”,“晚退”无疑是对人力资源的二次开发。反对者却认为:在退休前为社会创造了财富,也交纳了社会保险,凭什么让我多干5/10年;另外,延长退休年龄还会导致本来就严峻的就业形势雪上加霜。
在相关网站做的调查显示,不同的人员存在以下不同的看法:
? 政府:老龄化加速,养老金缺口增大,“晚退”可延迟社保支付,减轻财政负担。
? 求职者:就业形势本就严峻,延迟退休更是雪上加霜。
? 企业:有技术专长或管理能力的,希望能推迟退休,继续服务企业;年龄偏大的,就准时退休,空出岗位引入新人。
? 员工:心态复杂,有的赞赏可延长职业生命,有的希望能按时退休享受晚年生活。
? 专家:延迟退休年龄是大势所趋。我国的法定退休年龄有延迟的空间。
面对如此矛盾复杂的关系,该如何正确的看待和解决?
一 、首先,要充分了解为什么要延迟退休。
  (1)政府养老负担日益增重
一是寿命越来越长,政府养老负担日益增重
尽管各种预测都表示人类寿命已经接近增长极限,但在过去的每10年中,人类寿命平均都会增加2至3年。我国人口平均预期寿命从解放初期的50岁提高到现在72岁,中国科学院发表报告《中国可持续发展总纲(国家卷)》指出,到2050年,中国人口的平均预期寿命可以达到85岁,大家会变得更老成为事实,这给国家带来沉重的养老负担。按目前最新的养老金计算公式(广州市劳动保障信息网):基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金
=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)&2&缴费年限(含视同缴费年限)&1%+退休时个人账户总额&计发月数+退休时过渡性账户总额&120
虽然个人账户养老金总数不变,但活得越长,基础养老金和过渡性养老金支付越多。如果退休年龄还是按照50年代的设定,那就意味着要多支付22年甚至35年的基础养老金和过渡性养老金。可想而知,养老金的支付压力有多大,国家财政负担有多重?
因此,退休年龄不应该是一个绝对的、简单的数字,而应与平均预期寿命挂钩,且密不可分。
二是养老金标准越来越高,政府养老负担日益增重
随着经济的发展,生活水平不断提高,养老金标准也越来越高。自2004年以来,我国连续6年提高了企业离退休人员的养老金标准,今后还应继续提高,因此国家财政负担越来越重。
但是有一点必须注意,不是因为社保基金不够才延迟退休年龄,而是延迟退休的确对充实养老基金有好处,基金充实了,将获得更多的养老金(如下),受益者还是参保人。一切以人民的利益为中心,为准则!
(2)国家老龄化加速,供养比例将进一步恶化
实际上,人口老龄化才是延迟退休的主要原因。 通常,65岁以上的人口比率超过总人口的7%,就被称为“老龄化社会”,而超过了14%就被称为“老龄社会”。中国在2005年达到了7.6%。实际上中国在2001年就已开始进入了老龄化社会。
从老龄化社会进入老龄社会,法国用了115年,英国用了47年,德国经过了40年,而日本只用了24年。根据联合国的人口统计数据,中国将在2024年至2026年前后进入老龄社会,速度之快非常惊人。进入老龄社会,意味着退休人口比重增加,国家养老压力变大。
老龄化的加速还伴随着两个人口学意义上的变化。首先,由于独生子女政策的影响,中国现在的生育率不是过高,而是太低,过低的生育率会导致人口负增长。在人口总量减少的过程中,而退休的人数却在不断增多,这将导致中国人口的年龄结构不断老化,而这个老化过程对未来中国的社会与经济影响都将是史无前例、十分深远的。另外,二战后出生的婴儿潮一代正步入退休年龄,使退休人口比重剧增,加重劳动人口供养退休人口的负担,供养比例进一步恶化。中国现在适龄劳动人群与老龄人群的比例为13∶1,到2050年,其比例可能达到2∶1,即2个劳动者供养1个老人,压力何等之重!届时,就不再是就业压力的问题,而是劳动力严重短缺的问题。国家将无力负担养老金计划,养老金支出将大幅减少。
(3)有利于让那些身体健康、学历高、经验丰富的60多岁人继续发挥余热
受教育时间越长的人,工作年龄越短。如果过早地让他们退休,他们觉得报效国家的时间太短,甚至有些人还没来得及施展才华,这对于他们本人,对于国家,都是一种遗憾,一种人才浪费。特别是在一些强调经验、技术等重要的岗位,如教授、医生、科研等,如果他们身体足够好,让他们继续发挥余热,多多指导年轻人,传授经验,使年轻人早点担当起祖国重任,岂不乐乎?老同志有老同志的经验,年轻人有年轻人的魄力,老中青结合,工作才会配合得更好。
二、正确看待“延迟退休”,必须纠正以下三个误区
(1)“延迟退休”并不意味着抢年轻人“饭碗”
根据2000年第五次人口普查,我国城镇居民退休后再就业率高达33%,离退休人员返聘现象大量存在。也就是说,不延长退休年龄,仍然有不少老同志在工作。
更何况当前我国的劳动力市场千差万别,年轻人的岗位与老年人的岗位类型、性质不同,他们之间的岗位冲突不大。老同志与年轻同志相比,各有优劣。即年轻人有年轻人的就业渠道,老年人有老年人的就业渠道。如保险、外企、销售、计算机编程等工作不可能让体力与精力都赶不上的老同志做;而在一些强调经验、技术等重要的岗位,也不可能让刚出校门的大学生做。因此,老年人就业和年轻人就业并不存在绝对的替代关系,退休年龄是否推迟,与就业压力没有直接、必然的联系。
在国际上,专家研究也发现:延长退休年龄与失业率增加没有必然的联系,所以专家建议延长退休年龄宜早不宜迟。
广东省社科院社会学与人口学研究所所长郑梓桢认为,推迟退休年龄是一种客观趋势。目前,虽然某些城市表面上还有很多富余劳动力,实际上我国已经迅速进入人口老龄化比较严重的社会,预计再过十多年,就会比较明显地显现劳动力供给下降的情况。专家预测,到2050年,供养比将下降到2:1,即老人急剧增加,劳动力急剧下降,出现劳动力供给严重不足。因此,即使不考虑养老金缺口的问题,现在考虑推迟退休年龄也确有必要。
(2)“延迟退休”并不等于少拿退休金
养老金水平与退休年龄密切挂钩,延迟退休将会获得更多养老金
随着经济的发展,养老金水平与退休年龄密切挂钩的计发办法是十分科学的,进一步完善了养老保险制度,确保社会保障制度的财务可持续性发展。
养老保险权威专家表示,晚退休并不意味着少拿养老金。举例来说,一个参保人如果在50岁退休,其养老金计发月数(计发月数由平均预期寿命和本人退休年龄等决定)比65岁退休的多,从表面上看,越早退休,养老金计发月数越多,养老金也拿得越多。实际上并非如此,按目前最新的养老金计算公式(如上),延迟退休,使缴费年限增多,因此基础养老金变高,个人帐户养老金也变高,而个人帐户养老金计发月数却因延迟退休而变小,即除的分母变小,由此可见,每个月拿得的养老金将会变得更多。比如,一个参保人在50岁退休时每月可能只领1000元养老金,但如果他推迟到65岁退休,每月领取的养老金则可能达到3000元甚至更高。假设这个参保人活到75岁,50岁退休和65岁退休,拿到的退休金分别为30万和36万,谁高谁低?如果活得越长,拿到的越多!所以养老金水平与退休年龄密切挂钩,延迟退休将会获更多养老金。
对年老的员工而言,他们中的许多人事实上也更愿意继续工作而非退休。根据《金融时报》的调查,大部分人愿意延迟退休以获得更多的养老金。这说明,只要工作并不是太繁重,很多人乐于在家以外的地方得到身心上的满足和收获。尤其是大量出生于婴儿潮时期的人表示,他们并不想就此引退。当然,他们希望工作时间能更短一点。
(3)“延迟退休”并非“一刀切”
一是采取退休年龄“柔性延长”的方法
在普遍推迟退休年龄不能得到完全赞同的情况下,采取退休年龄“柔性延长”的方法,是一种人性化的管理,这种不搞“一刀切”的退休政策具有积极的现实意义。有利于让那些身体健康、学历高、经验丰富的60多岁人继续发挥余热。正如鲍淡如副局长所解释的:之所以要出台“柔性延长退休”政策,是因为越是受教育年限长的人,工作年龄越短。如果过早地让他们退休,这也是一种人才浪费。给这些需要、也有可能的人一条出路。而且适当提高一些在重要岗位和关键部门的高端人才退休年龄,一方面有利于增加养老金的积累,另一方面有利于减缓由于人口老龄化带来的养老金支付压力。
二是政府鼓励“渐进”式退休
相关部门正在酝酿条件成熟时延长法定退休年龄,有可能女职工从2010年开始,男职工从2015年开始,采取‘小步渐进’的方式,每3年延迟1岁,逐步将法定退休年龄提高到65岁。
三、实施延迟退休政策,势在必行,但需切实考虑实施的时机
从调查结果知,实施延迟退休政策,有较大的一部分人反对,说明时机尚不成熟,政府要做的工作还有很多。在政府层面,要从以下三个方面入手,切实考虑实施延迟退休的时机,同时做好相关的引导和安抚工作。
首先,退休年龄延迟离不开四个前提;
一是就业形势须有明显好转。近年来,就业不足是个突出问题,如此背景下延迟退休年龄,必在一定程度上影响就业,使社会整体就业可能呈现“倒挂”之势,即老人就业比年轻人就业相对充分。
二是失业保险和最低生活保障必须能真正起到“保险”和“保障”作用。延迟退休年龄,对于有业可就的人来说可能是个福音;但对那些只是“挂”在单位而实际无业可就,特别还要自己缴纳养老保险者来说,却是个不折不扣的噩耗。如此一来,他们需要缴纳更长时间的费用。
三是必须全面消除就业歧视。经济全面市场化改变了就业状态和观念,许多人都难以终老于一个职业,失业、换职越来越多。那么,如果退休年龄提高,高龄就业者的公平就业权和收入权如何保障?
四是必须进一步完善社会养老制度以及相应的配套措施。加快社会保险法立法步伐,并进一步制定基本养老保险条例、社会保障基金监督与管理条例等配套法规,使社会养老制度可持续发展。
如不具备这四个前提,贸然延迟退休年龄是不理性的。在无法有效促进经济形势改观以保证就业、无法真正保障失业者生活的背景下,单靠延长退休年龄来解决养老基金的压力问题,可谓弊端多多,可能的危害无以估量。
其次,不应只有经济考量,还要考虑老人福祉;
事实上,退休政策固然事关国家的养老压力与经济发展,但同样也关乎老龄人口的生活质量与切身福祉。从这个角度来看,女职工延迟10年退休,男职工延迟5年退休,无疑大大加长了职工的工作年限,也极大地推迟了他们的退休生活,本该享受退休后闲适怡然生活的职工,却不得不继续承受每日工作的压力,显然是极为重大的生活改变。这一政策对于相应年龄段人群的生活影响显然不能被忽略,作为退休年龄政策所影响到的群体,他们关于这一政策的意见和看法当然更不能被无视。
因此,退休年龄政策的制定,固然需要考虑宏观经济的发展,还要体现对每个个体的尊重,对于那些愿意继续工作,且身体条件允许的职工,当然可以适用退休年龄延迟的政策;但对于那些更愿意按时退休,选择退休生活,或是身体条件已不允许继续工作的职工,相关政策完全应该保障他们按时退休养老的权利。
第三,勿空谈理论 须倾听低收入者的声音;
与国外相比,我国老龄化的突出特征是老龄化与剩余劳动力问题相伴。如果仅仅根据人口年龄,将大量剩余劳动力也计算为抚养者,而论“人口红利期”,论社会负担变化,是不恰当的。改革开放30年来,我国农业劳动力总量不仅没有减少,还由3亿增长到5亿多,其中从事农业的仍有3亿人,另两亿从事二三产业也谈不上充分就业、彻底转移;与此同时城乡就业竞争加剧,很多城市出现40岁、50岁下岗问题,实际退休年龄已低于法定年龄。但即便如此,随着中国商品更多进入国际市场,今后可能出现的外贸约束以及产业升级,对中国就业问题的解决,也设置了许多今天还看不清楚的变数,导致了现实及未来复杂的就业矛盾。
解决退休年龄问题,,不仅要从城市社保出发,也要综合考虑三农问题(农业劳动力转移是三农问题最根本的出路),考虑城市的就业及下岗人员问题,还必须谨慎地对待未来种种的不确定性。总而言之,必须充分考虑低收入者是否受益。
综上所述,实施延迟退休政策,势在必行,但必须慎重,要全面地处理好这些矛盾,一切以人民的利益最大化为宗旨,为准则;同时还要做好相关的引导和安抚工作,使普通民众能够正确认识这一项新生政策的优越性,能够从大局出发,在减轻政府负担、减少社会压力等方面多做贡献。
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三公消费每年9000亿你们不觉多,房屋每平米十几万你们也不觉得多,工人退休千八百块钱你们受不了,真是吃人不吐骨头。
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一方面学生毕生即失业,工人在岗又部分下岗;另一方面官员高薪养廉再养廉,休息日节假日增加再增加。而此时又要延缓退休,这无疑是光荣和负担给了劳动者,幸福指数又抛给了公务员。有人说中国的公务员是世界上最无耻的群体我看恰如其分。
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钱给老百姓越少越好,钱给官员越多越好。既取之于民,用之于官。
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越说越精彩啊。。。
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引用2楼的发言:
三公消费每年9000亿你们不觉多,房屋每平米十几万你们也不觉得多,工人退休千八百块钱你们受不了,真是吃人不吐骨头。
顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶,顶。
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&比如,一个参保人在50岁退休时每月可能只领1000元养老金,但如果他推迟到65岁退休,每月领取的养老金则可能达到3000元甚至更高。& 这样的计算方法是在侮辱别人智商吧?3000元
和15年前的1000元好比吗?[libang]oxd_4591[/libang]
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退休年龄将推迟至65岁?&&&&16:53&&深圳新闻网&&&&【字号:大&中&小】相关部门酝酿延长劳动者法定退休年龄退休年龄将推迟至65岁?■推迟理由:人口老龄化加快,劳动力减少,养老保险基金缺口巨大■民众反应:多数不赞成,担忧此举与民争利■国际形势:调高退休年龄似乎已成全球性趋势中国迅速进入老龄化的现实也许将“逼迫”老年人推迟享“晚福”。&  本报记者&丁开&摄深圳新闻网讯&近日,一则声称“20年后职工退休年龄推迟到65岁”的消息,引发各方热议。相关专家放眼全局忧心中国跑步进入老龄化社会导致社保基金不够用,提出逐步推迟退休年龄至65岁,但部分民众却对此心存疑虑。深圳市民丁先生的意见就具有一定代表性:“凭什么让我多交5年钱,少领5年养老金?还有,到时候岗位都被老人占了,孩子们都干啥呀?”2030年后65岁才能退休?此则消息源于刚刚落幕的第三届中国劳动论坛,当时包括人力资源和社会保障部部长尹蔚民在内的高级官员和全国各地最知名的专家齐聚北京,把脉中国下一步的社会保障改革。人力资源和社会保障部社会保障研究所所长何平在会上透露,由于老龄化加快,养老保险基金缺口巨大,相关部门正在酝酿在条件成熟情况下延长劳动者的法定退休年龄。相关方案提出,女职工从2010年开始,男职工从2015年开始,采取“小步渐进”方式,每3年将退休年龄延迟1岁,逐步将法定退休年龄延迟到65岁。据了解,按照我国现行的法律条文,我国职工正常退休年龄为:男满60周岁,女满50周岁,女干部年满55周岁。按照现行制度,职工达到退休年龄应及时办理退休手续;确因工作需要按规定缓退的,需报经劳动保障部门审核同意,并继续交纳养老保险费。消息一出,即有媒体就此追访人力资源和社会保障部,而养老保险司有关人员复称对此事尚不知情。此外,财政部副部长丁学东日前则在中国社会保障论坛年会上表示,将在明确最低退休年龄的基础上研究建立弹性退休制度,建立养老金水平与退休年龄密切挂钩的计发办法,遏制不合理的提前退休现象。预备应对“老龄化”仅有25年时间有关方面酝酿推迟法定退休年龄的动因显然来自人口老龄化这一严峻现实。2006年初,全国老龄办已发布《中国人口老龄化发展趋势预测研究报告》。根据这份报告,2030年以后,人口总抚养比将随着老年抚养比的迅速提高而大幅攀升,并最终超过50%。按照报告发布的日期算,专家认为我国有25年人口负担最轻的战略机遇期。“中国人口老龄化挑战愈来愈严峻,并将很快进入2030年到2050年的最严峻时期。从时间表上看,留给我们的准备时间只有短短的25年。正如联合国和有关国际组织警示的那样,人口现象是一个长周期事件,解决人口问题必须要有足够的提前量。在未来的25年时间里,要全方位地做好应对人口老龄化高峰的准备,不仅时间十分紧迫,而且压力十分巨大。”这份报告这样写道。根据这份报告,从2001年到2020年,中国将平均每年增加596万老年人口,年均增长速度达到3.28%,大大超过总人口年均0.66%的增长速度。到2020年,我国老年人口将达到2.48亿,老龄化水平将达到17.17%。而伴随着20世纪60年代到70年代中期新中国成立后第二次生育高峰期出生的人群进入老年,到2023年,我国老年人口数量将增加到2.7亿。2051年,我国老年人口规模将达到峰值4.37亿。根据这种测算,到2030年之后,我国每3个人中就有1个白发苍苍的老人。我国自上世纪80年代以来因实行计划生育而急剧降低出生率所享受到的“人口红利”,将不可避免地走向衰竭。“晚退”可减少社保基金缺口?老龄化加剧,需要供养的人增多,而劳动者减少,社保基金面临巨大的缺口。数天前,中国社会保障基金理事会会长戴相龙接受媒体采访时透露,目前全国社保基金资产5千多亿元人民币,远不能满足社会保障事业的需要&。戴相龙指出,养老金缺口的计算受很多因素影响,比如就业人数、缴费水平、工资水平、寿命、退休时间等,非常复杂,所以现在没有确切的数字。不过,世界银行等一些组织则称缺口为3万亿元;还有一种说法是缺口达9万亿元,如果再加上农民工,缺口将更大。中国社会科学院社保问题研究专家郑秉文认为,全球170多个已建立并运行多年养老保险制度的国家,也正在面临着日益严重的支付危机,而大多数国家选择把法定退休年龄逐渐延长至65岁或67岁。据他测算,我国退休年龄每延迟1年,养老统筹基金可增长40亿元,减支160亿元,即可减少基金缺口200亿元。因此,“晚退”可说是缓解养老金收支平衡压力的“猛药”。专家观点推迟退休年龄是客观趋势早在2006年,知名学者、清华大学中国国情研究中心主任胡鞍钢教授就曾为中国老龄化危机开出4味药方,其中一味就是调整劳动政策,延长法定退休年龄。他分析,从未来的劳动力供给来看,15岁~54岁的人口数量在2015年之后将显著下降,而55~59岁的人口和60~64岁的人口将成为劳动力大军中的重要组成部分。所以,他建议将男女劳动者退休年龄均延长到63岁或65岁,甚至更高年龄。广东省社科院社会学与人口学研究所所长郑梓桢也认为,推迟退休年龄是一种客观趋势。目前,虽然某些城市表面上还有很多富余劳动力,但实际上我国已经迅速进入人口老龄化社会,预计再过10多年就会比较明显地显现出劳动力供给下降的情况,因此考虑推迟退休年龄确有必要。此外,人类生活水平提高,人均寿命延长等因素也使60岁之后仍然富有工作能力成为可能,这也是法定退休年龄延迟的基础。有人士指出,在过去的很长时间里,65岁退休已被视为理所当然,然而这一点被现在很多人所忽略。65岁退休,其实是俾斯麦时代(1870年)算出来的退休年龄。管理学大师彼得·杜拉克也说:人们过去在65岁和现在79岁的心智和体力差不多。深圳社会学者易松国则认为,现在女性劳动者50岁就退休,对个人或社会都是一种浪费。将男女职工的退休年龄提高到一个水平,也是男女平等的体现。民众疑虑当前形势下此举与民争利?然而,此消息一出,网络言论中逾八成是反对意见。网友认为,此举对那些工作较为轻松的职工,特别是公务员、事业单位人员来说是福音,但对于不少普通民众来说则是又加了5年“刑”。有网友还认为,社保基金如果不够,政府就需要加大投入,增加投资收益;最重要的还要做好监管工作,保证老百姓的钱不会被人拿去亏空。“我倒想工作到65岁,问题是现在经济形势这么差,到处在裁员。我今年50岁,2年前就遭到原工作单位解聘,现在到处找工作都没人要,社保都是自己在顶着交,孩子还在念中学。本来盼着熬到60岁拿退休金,要是真定了这样的政策,这日子又没盼头了……”深圳市民丁先生说。还有人表达了对年轻人就业的担忧,他们认为,如果老年人不退出岗位,在紧张的就业形势下,年轻人的工作机会将更少。此外,对企业来说,推迟退休年龄也是一把“双刃剑”。深圳一药业公司负责人告诉记者,他们希望那些有技术专长的职工能推迟退休,但另一方面又希望普通职工尤其是年龄偏大的员工能“准时”退休,甚至“早退”。对此,评论界人士郭之纯撰文指出,从目前的中国国情看,提高退休年龄应有不可或缺的3个重要前提:就业形势须有明显好转;失业保险和最低生活保障必须能真正起到“保险”和“保障”作用;全面消除就业歧视。他山之石各国退休年龄均在普遍提高老龄化问题实际上是21世纪的全球性难题。近年,英国等西欧国家也开始尝试推迟退休年龄。英国公布的最新退休金制度白皮书宣布,自2024年起,退休年龄将逐步向上调高,到2044年民众须一直工作到68岁才能退休。英国石油公司集团首席执行官约翰·布朗曾旗帜鲜明地表示:“65岁退休制度应‘退休’”。他说,欧洲经济70%以上是服务业而非制造业,在私营和公共服务机构中,很多工作都要基于从实践中获取的知识。“我们怎么能对一个刚到60岁或65岁的人说:‘你太老了,不能再做贡献了’?”另据加拿大媒体日前报道,从2008年1月1日开始,加拿大国家机关取消了65岁退休制度。此外,亚洲国家也在经历调整。新加坡的长期目标是把退休年龄从62岁提高到67岁。韩国近年也宣布正常退休年龄将在2013年由60岁提高到61岁,之后每隔5年提高1岁,直至正常退休年龄达到65岁。(本报记者卜凡)
国际形势:调高退休年龄似乎已成全球性趋势======又是紧跟国际形势,全民医保、全民保障&也该紧跟国际形势。
65岁,简直就是不让人拿退休工资了
怒吼一声:反对!!!!!!!
在天涯看看吧,这是继周老虎、木木书记后的又一重大热点,且热度空前。
解决社保问题需要股市,只有把股市吹起来,再慢慢减持国有股。现在推迟百姓退休年限,社会可能要乱。只当百姓均寿到&80后,才能推。
另外,通过股市却杀富户、中产和好赌者,再去扶贫,也是一个办法。
呵呵,退休年龄将推迟至65岁?年轻人不用就业了??都站着茅坑???
要从股市上看到希望,ZF已经在打老人的主意了,难道没看到股市上能赚更多的钱?股市死了,找不到来源。[股市无常]( 11:23:16)解决社保问题需要股市,只有把股市吹起来,再慢慢减持国有股。现在推迟百姓退休年限,社会可能要乱。只当百姓均寿到&80后,才能推。
『天涯杂谈』延长退休年龄对谁有利?&&&作者:百草止水&提交日期:&11:53:00&访问:32521&回复:687&&??      国务院人力资源和社会保障部社会保障研究所所长何平最近透露,“相关部门正在酝酿条件成熟时延长法定退休年龄,有可能女职工从2010年开始,男职工从2015年开始,采取‘小步渐进’的方式,每3年延迟1岁,逐步将法定退休年龄提高到65岁。”真是一石激起千重浪,何平的一席话立即就成了城市居民街谈巷议的话题,因为大家都会退休的,延长退休年龄必然要触及到数亿人的切身利益。      显而易见,延长退休年龄这一政策,有支持的,也有反对的。到底那些人会支持呢?首先就是官僚阶层,这样他们就能在官位上多呆五年。谁都知道中国官场论资排辈严重,每一个官僚费尽九牛二虎之力爬到仕途最高位时,他就离退休年龄已经不远了,而这时恰恰是他仕途的最好时候,谁能舍得退下来?晚退休五年,就能多享受五年的高官待遇,就能多过五年的官瘾,尤其是能够更多地捞钱,乃至帮助子孙后代安排最佳的前程。其次是政府,将退休年龄延长五年,就意味着少给老百姓支付五年的退休金,政府财政紧张就会大大缓解。但是,政府财政紧张不是为老百姓支付退休金造成的,而是官僚机构臃肿、腐败和各种政策失误造就的,精简机构、裁减冗员、杜绝腐败、科学决策就会为政府节省极其巨大的财政资金,这与从老百姓嘴里抠食是不能相比的。再次是各种国企垄断企业和各种事业单位的工作人员,他们要么沉睡在极其肥厚的国有资产上,要么生活在国家财政拨款之中,收入水平自然就不是一般老百姓所能比拟的。这些人显然不想早退休,如果可能的话他们宁愿在这些岗位干到死。要知道,退休金比起他们的岗位收入来说差得太远了,谁愿意退啊?      谁反对延长退休年龄呢?首先就是广大最普通的老百姓,他们收入太少,而且工作岗位朝不保夕,甚至不少人的养老保险是自己掏钱全额购买的。这些人当然希望早退休,因为只有早退休,他们的生活和收入才能稳定。其次就是广大青年,中国的就业状况其实很差,每年毕业的大学生找工作非常困难,就更别说那些学历较低的普通青年了。如果国家打算延长退休年龄,也就意味着越来越多的岗位被本来应该退休的老人占据着,可供年轻人就业的工作岗位将会进一步减少。如果社会上无业青年多了,那将会意味着什么?百草止水不说,大家也肯定知道。      当然,国际上也有延长退休年龄的,比如欧洲,欧盟各国都在酝酿或已经延长了退休年龄。但是,他们这么做是有原因的:第一,人家退休金高,高到让中国的老百姓目瞪口呆,所以政府的财政负担才会极为沉重。中国普通老百姓就那么点退休金,试问能给政府增加多少负担?第二,人家社会保险制度完善,也极为普及。我们呢?别说完善了,就连普及度也少的可怜,就更别说不包括占中国人口基数最大的农民了。所以说,政府当前的任务是完善并普及养老保险,而非想方设法地延长退休年龄。第三,欧洲国家老龄化严重,劳动力缺口很大,延长退休年龄有助于缓解劳动力紧缺。我们不同,每年那么多年轻人找不到工作,再延长退休年龄不是想让年轻人就业更加困难吗?第四,欧洲经济稳定,劳动者权益保护得极其完好,工作较为稳定,收入较高,即便延长退休年龄,对他们也没多少损害。我们呢?危害劳动者权益的现象比比皆是,收入水平低,工作无保证,所以每延长一年退休就是对他们的巨大伤害。      因此,延长退休年龄根本就不符合中国国情,中国不仅不能延长退休年龄,百草止水认为还有必要缩短退休年限。具体来说,女性50岁退休年龄不变,男性退休年龄可提前5年至55岁。这样将会有以下几大好处:第一,有助于年轻人就业;第二,有助于普通老百姓生活稳定,对创造安定团结的大好局面非常有利;第三,有助于裁减政府冗员,降低纳税人负担。另外,官员退休不能单列,必须纳入全民保险体制,实现官民平等,这样才能有利于社会和谐!当然,提前退休可能加重政府的财政负担,可是中国人的退休金太低了,即便增加了也不会增加多少。不过,如果政府实在觉得为难的话,不妨多抓几个贪官,多堵堵贪污腐败的漏洞,这点钱也就有了。如果再精简政府机构,杜绝不科学的政府决策,政府金库里的钱就会多得使不了。
  ■无限杂思之&刘洪波专栏      退休年龄要推迟,男女都到65岁才退休。据说,这样才能把养老基金给搞平衡。      我是相当地不明白,为什么养老基金就不平衡了。前两年还老听说把养老基金挪来挪去,变作他用呢,这个口子收紧了没有啊?养老基金能够挪来挪去,管理上有问题,这是其一,说明领用的还不够多,以至于管钱的没什么紧张感,这大概是其二。既然如此,为什么又有入不敷出的忧虑呢?      又听说马上就要一对夫妇养四个老人,进入老龄社会也是指日可待。推迟退休年龄,大概算是未雨绸缪。但我又感到有些不好想,老听说人多就是问题,好不容易把人口结构搞成夕阳红而初升的太阳少,又说工作的人少了养不起老人,所以老了要迟几年卸套。这道理,到底是怎么讲的呢?生多了,孩子不好养;生少了,老人不好养。到底人要怎么个生法,才能好养?      就算是入不敷出吧,单是为这个原因,就要推迟退休年龄,我看是一个问题。早两年有推迟女性退休年龄之议,男女一律工作到60岁,争论不少,大致上职业稳定而且非体力劳动的,较为赞成,从事不太稳定且为体力工作的,不太赞同。为了把养老基金搞平衡,大家都推迟退休,出发点是以人为本呢,还是以钱为本?      据报,推迟退休又是合乎国际潮流,因为65岁退休也是国际惯例。我想,65岁退休固然是发达国家的惯例,但是,那个惯例可不只是老年退休这一项,还包括儿童福利、工作福利、老年福利和一般社会保障,从摇篮到墓地,招呼得很好,例如生下来有奶粉钱,老了有低价药等等。如此惯例,使得退休要延迟,好歹也是因为福利费用太高,而我们除了孩子可以接受不完全的义务教育和老人有个免费公交证(还有司机不认的),福利还有哪些呢?别的惯例没听说学,单学来个65岁退休,难道人生下来真是拉磨的命?      中国可不能搞成福利国家,这似乎已是定论。推迟退休,也可以算是一个新的体现吧。福利相关的事情,没有听说钱够用的,所以搞福利社会就成了不现实的。多交5年钱,少领5年养老费,一进一出,10年就进去了,福利又少了一点,离福利国家又远了一点,幸何如哉。谁算过为什么钱不够用呢?工资拿多了吗?工资占GDP的比例在下降;平时红包发多了吗?也就儿童打了几针疫苗啊;钱交得少了吗?税率也不能算低;藏富于民了吗?分明又不是这样。发展很迅速,据说还很稳健,财富在不断被创造,但结果是弄什么都没钱,走个路还要交费,钱都到哪里去了呢?      领养老金的时间要推迟,因为养老金不够了。我想,或许真是这样吧,但我对这种“就事论事”是不以为然的。一个人的生活,不是这样割裂成一块块的。一个社会的保障体系,也不是这样一笔笔来单独算账的。只算养老金,你会找到推迟退休的依据;再算奶粉钱,你会找到增加税收的依据。这样一笔笔地弄,公民所支出的成本永无止境。能不能问一下,现在的财政用度,直接投放到公民福利身上有多少,这个比例是否也符合国际惯例?先把这个事情理顺了,再来想增加人们负担的办法,大概名正言顺一些。      当然,我们有很多荣誉是可供安慰于人的。有人大代表反对提高所得税起征点,理由是,提高起征点就会剥夺相当一些公民作为纳税人的光荣感。推迟退休年龄呢,也不错的,这表明你到了60岁还没有老,正是干事的时候,“不老”这可是一个很大的褒奖哩。      (作者系杂文家)
?&经济危机,出差的、不出差的都要小心了&经济危机,今年冬天的治安估计好不到哪去。。什么样的事都有可能发生啊!不太平的2008年啊!&&&出差的、不出差的都要小心了。。。&主题:&大家出差要注意安全,转发一个施耐德CRA同事的遭遇,入住四星级宾馆&&&今年广东工厂关门的很多,陡增无业游民超过500万,罪案发生率暴涨,请出差的时候时时刻刻注意安全!&经常出差和去广州的同学要多注意。&关门随手要把那条链子挂上哦!&&我于日晚6:40左右入住广州远洋宾馆1712房间后,7:15左右我稍作休息其间正看晚间新闻联播,有人轻声敲门,第一声我没开,约半分钟后又敲第二次,并轻声称服务员呼唤开门,当我刚打开一个门缝时,2名年轻男子就手持匕首冲进房间,拿刀要砍,并问我是不是某某谁,我说你们找错人了,并大声呼唤,但立即被堵上嘴巴,将我逼到卫生间,用他们自带的封箱带,并将酒店的毛巾和我的长裤割成带子,将我的眼睛蒙上,嘴巴堵上,双手反捆,双脚也被捆上,然后才说明他们的真实目的是来抢劫的,并问我有多少钱,我说有一千多块钱,他们说这么少,于是一个人就去房间搜查,他们发现我钱包的银行卡,逼问我银行密码,称说错一次,砍掉两个手指,迫于无奈,我告诉了他们。于是他们中一人看着我,另一人出去到银行取款。取完款,另一人返回房间,2人将我从卫生间抬到床上。之后2人商量着什么,因为他们之间讲广东话,我听不懂。之后取款人又出去,没有再回到房间。而另一人一直看守着我,害怕我报警,直到第二天天亮6点多才离开。在漫长的近12个小时期间,他们曾经多次嫌钱太少(一万六千多),叫我让家人再打点过来,我跟他们说这么晚银行也关门了,打钱不方便,而且这么晚让家人打钱,他们知道肯定出事了,肯定惊动很大,这样对你们离开也不利,也许是他们觉得有些道理,最后没有坚持。还问我的电脑(公司的)怎么打开,我说打开比较复杂,要放开我才能试给他们看,我劝他们电脑你们就不要拿了,我说第二天我工作还要用,而且你们卖起来(销赃)也会引起注意,后来电脑也就没拿走。后半夜,他们之间曾经电话通话好多次,我真不知道他们接下来要到底做什么,二三点时特别担心把我架离酒店,至荒郊野外实施进一步的勒索。我利用口渴跟劫匪要水渴的机会曾多次劝导他离开(这样我的人身安全才能得到保障),而劫匪让我别烦,并多次声称要“做”掉我。直到第二天天亮6点多,才悄声离开,随后也也就挣脱绳&索,然后报警。10号上午配合警方进行调查,下午我离开广州回到上海。&&&非常感谢公司相关领导和同事得到消息后给与我很大的支持。当时我有现金1300左右,泰铢2000元(为RMB400元),从我工行卡取走5500元,手续&费61元;浦发东方卡取走7300元,手续费40元;浦发信用卡取走2000元。另外撕坏裤子大约值300元,衬衫250元。我想出差住在公司的协议酒店发生这样的意外让我和我的家人十份震惊。我想让我一个普通员工来承受如此巨大的损失和折磨,我的精神真的难以支撑。于是我在案发后及时通知了公司领导。公司也迅速派广州办同事给予了支持,谢谢你们。而现在我也回到了上海,回到了办公室,而9日晚那漫长的近12小时,就像电影片段一样时刻在我心头放映。我想请求公司领导,工会,法律部门来给予我支持,督促广州警方重视案情,抓紧办案,尽快抓捕案犯,伸张法律的正义,捍卫公司的尊严和个人的权益。另外作为公司的协议酒店在晚上六七点间就发生这样骇人耸听的事情,酒店的安保工作难逃其责。请公司领导帮助我讨回损失和公道。&今天下午,我因为感冒,就请假在家休息,正在看电视的时候,有线电视的信号突然断了,正在我疑惑的时候,恰巧公司来了电话,有公事需要处理,于是就和同事谈起公事,电话刚结束,家里的门铃响了,问是谁,不回答,只是继续按门铃,于是我打开门,一个穿迷彩服的年轻男子,说普通话,出口就问:你们家是不是打电话说有线电视出问题了。我虽然感冒有点迷糊,但是不糊涂,立刻说:没有,我们家有线电视正常的。就关了门。&&&结果对方又去按邻居的门铃,邻居家夫妻两都在家,那个年轻男子应付两句就走了。&转念一想,很害怕,这明显就是一个意图入室抢劫的骗局。&&&歹徒首先在楼层上下观察,看谁家在看电视,然后去楼下将该户的有线电视接头剪断,等上几分钟,估计户主向有线电视传输台电话报修后,就伺机上门,如果家中只有一个人,那就实施抢劫。&&&幸好我在电视信号没有的时候,接到公司的电话,根本就没有时间向有线电视传输台报修,才没有上当。后来我下楼到有线电视的接线箱一看,家里的有线电视接头果然已经被人用剪刀故意剪断了。&&&年关将至,现在的治安很混乱,原来以为这种事情离自己挺远的,没想到真的会亲身体会,写出来,提醒JMS注意了。一个人在家的时候,千万提高警惕,不要给陌生人开门。如果真打了电话,起码要半天时间才会来,还有,来之前工作人员会先打你电话和你确认,记住了&&&还有一种类似的手法就是切断电源,特别在晚上的时候。一般电闸会在楼下,忽然没电(在国外很少见)就可能以为是跳闸了。这时候出去看的时候一定要小心,最好出门前先看看窗外的,是只有自家没电了还是这一片小区都停了。&&&出门在外,小心。特别是年关到了,小偷们忙得很。&
交社保交了10年,没拿过一分钱的退休工资,却说社保基金亏空,关我什么事????以前没交社保的老头老太太们的工资,就是应该由国家出钱开工资,不能从社保基金里开支,难道让我们年轻人帮国家养老人啊,离谱!!!!
关于社保,我有很好的方案,待有空整理一下发到天涯上,看砖家支持不[海边草]( 16:24:26)交社保交了10年,没拿过一分钱的退休工资,却说社保基金亏空,关我什么事????以前没交社保的老头老太太们的工资,就是应该由国家出钱开工资,不能从社保基金里开支,难道让我们年轻人帮国家养老人啊,离谱!!!!

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