别人什么都不要对我说说 我信呗,这叫自信我该怎么回答

&&&&&&不管你信不信,反正我信了!——职场中的自信
不管你信不信,反正我信了!——职场中的自信
类别:职场话题&&&&来源:
摘要:不管你信不信,反正我信了!这种傲人的自信有时候在职场上是必不可少的。那么,如何才能培养并不断地保持自信呢?下面几个实用的方法不妨拿来参考。
& & 不管你信不信,反正我信了!这种傲人的自信有时候在职场上是必不可少的。由于各种原因,很多人对自己都没有足够的自信心。那么,如何才能培养并不断地保持自信呢?下面几个实用的方法不妨拿来参考。
& & 在这个越来越强调人际交往和互动的现代社会里,仅仅凭自己的本事去开辟一个新的生活空间,或者仅仅做好本职工作,就想脱颖而出,似乎是越来越不可能了。唯一的做法是,勇敢地说出和实施自己的想法和主张,然后尽一切可能去影响同事、上司、下属或客户,用自己的言语和行动打动他们,形成一种集体的自信。
& & 我行,我可以
& & 在充满竞争的职场里,在以成败论英雄的工作中,谁能自始至终陪伴你,鼓励你,帮助你呢?不是老板,不是同事,不是下属,也不是朋友,他们都不可能做到这一点。惟有你自己才会伴你走完人生的春夏秋冬,也惟有你自己才能鼓起你的信心,激励你自己迎接每一次挑战。
& & 在办公室里,你可能是个不起眼的小角色,别人丝毫不会注意到你,这时,你的自信是你唯一的生存法宝。你应该积极主动地向前迈出一步,说出那句著名品牌的著名口号:“我行,我可以!”去积极争取表现自己的机会。譬如主持一个会议或一个方案的施行,主动承担一些上司想要解决的问题,或者主动地、真诚地帮助你的同事,替他出谋划策,解决一些难题。哪怕你只是做到了其中的一点,你的内心也会起变化,变得越发有信心。别人也会认识到你的价值,才会对你和你的才能越发信任,你在办公室里的地位就会发生显著的改变。
& & 自信不是潇洒的外表,但它会带给你外表的潇洒。它是需要长期坚持的一种生活习惯,它会让你认识自己所扮演的人生角色,认识到自己在哪方面有优势,在哪些方面还需要再发掘自己的潜能。这样,你就能精神饱满地迎接每一天升起的太阳。
& & 自信不是财富,但它能带给你财富。拥有并保持十分的自信,你就会拥有发言权,就会得到升迁的机会,就会拥有属于自己的办公室,就会承担新的、更具挑战性的工作,你成功的机率也就更大。
& & 不但要做,而且要说
& & 办公室里表面风平浪静,内部却有着急流险滩。那些只会埋头苦干不会表现自己的人常常遭人忽视,例如升迁加薪的好事从来轮不到他们头上,恐怕累死累活也只是白忙一场。如果你工作出色又想有所回报,显示出你的自信就变得尤为重要了。
& & 该说出自己想法和意见的时候就该开口,该争取自己利益的地方就该争取,该说不的时候就要说不。不必隐瞒自己的观点,要敢于自我表达,直截了当地说出自己想说的。结果是,你需要的都会得到满足,你的努力会很快地变成事业上的成就。
& & 而那些缺乏自信不善言谈的人,往往会因为工作量越来越大而不堪重负,业绩会下降或无法按时完成任务,即使工作上有所成就,上司也未必会了解他的工作究竟有多出色,结果,在加薪时,老板往往会把他的名字忘得一干二净。
& & 在属下面前树立威信
& & 如果你已是一位经理或部门主管,在强调人际互动的社会环境下,也不能一味地依靠权力去命令属下,而要依靠自信达到目的,同时也要帮助属下树立自信心。因为从现代管理学的观点看来,员工越有自信,责任心就越强,工作效率就越高,失误也越少。作为主管,你也就更省心了。
& & 帮助属下树立自信心的有效方法是让他们产生真正的心理上的共鸣。记得要给下属一定的空间,让他们说出想说的话,即便不同意他们的意见,也要认真倾听,让他们感受到你对他们意见的重视和对他们的尊重。然后,再负责地同他们讨论甚至争论,这样会使他们感到,他们在工作中有着举足轻重的作用,他们的信心也会因此而得到加强。
& & 工作时日长了,办公室里就很容易形成空洞的停滞的人际关系。因此,你讲话的方式和内容的新鲜生动就显得日益重要。语言要尽可能丰富和形象化,需要引起他人注意时要用果断性语言。下达指令时只说一遍,必要时辅助一些强化性的手段,如复述、录音等。特别是在要求大家做出更大的努力和贡献时,要对大家开诚布公,鼓舞大家的士气,如此这般你会收到意想不到的功效。
& & 在上司面前保持尊严
& & 对大多数人来说,同上司或老板面谈可能是件很痛苦的事,毕竟他掌握着你职业生涯的钥匙。一不小心得罪了上司,或许你就没有翻身的机会了。
& & 尽管上司或老板拥有这样那样的优势,你仍然有可能对他施加影响。如果你能在属下面前充满自信,也就应该在上司面前表现出自信;如果你能在上司面前充满自信,你也没有理由不这么做。
& & 同上司交谈时,首先要做到心中有数:自己的工作表现如何,哪些方面做的很好,这次主要想同上司谈些什么。然后,面带微笑地和他交谈、沟通。当上司需要赞扬时,不要吝惜你的言语,请由衷地赞扬他;回答问题或提出建议时,你一定要有根有据,说话不宜过长,尽可能简短地陈述你的意见;你也不要向上司诉苦,该承担责任的地方要勇于承担,该拒绝的地方也要力争维护自己的利益,敢于说出“不”字,当然说时要注意措词的委婉和理由的充足,听上去不像是在说“不”。要知道,保证个人的健康和生活质量比任何事情都重要。
& & 其实也不难吧,人要有自信,成功才会光顾到你的身上。不管你信不信,反正我信了!
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粤ICP备号-1&&&&版权所有:广州中缆信息科技有限公司&&&&[本站之人才及招聘,未经授权不得转载,否则追究其法律责任]《刹那芳华》——我大学里流浪的青春全书连载
作者:小三很忙呐 回复日期: 22:16
作者:小三很忙呐 回复日期: 22:18
作者:小三很忙呐 回复日期: 22:19
作者:小三很忙呐 回复日期: 22:20
作者:小三很忙呐 回复日期: 22:21
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作者:小三很忙呐 回复日期: 22:22
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作者:小三很忙呐 回复日期: 22:23
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作者:小三很忙呐 回复日期: 22:24
作者:小三很忙呐 回复日期: 22:25
作者:小三很忙呐 回复日期: 15:42
作者:小三很忙呐 回复日期: 15:43
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作者:小三很忙呐 回复日期: 15:44
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作者:小三很忙呐 回复日期: 15:45
作者:小三很忙呐 回复日期: 15:45
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作者:小三很忙呐 回复日期: 15:46
作者:小三很忙呐 回复日期: 15:46
作者:小三很忙呐 回复日期: 15:47
作者:小三很忙呐 回复日期: 15:48
作者:小三很忙呐 回复日期: 15:48现在有个男生对我说他就喜欢我这样的...我该怎么回答或者怎么做._百度知道
现在有个男生对我说他就喜欢我这样的...我该怎么回答或者怎么做.
一直以来在别人眼里,都以为他在追我,可我自己觉得好像没有追,就把我当好朋友那样...慢慢的我发现他就是我喜欢的类型,一直以来我都没有遇到一个我喜欢的人,现在遇到了都不知道该怎么办,如果他真的喜欢我,我不知道怎么做,但是如果他跟别的女生一起我心里就有点烦,懂感情的人看得出来我喜欢他,但..我真的不懂自己是什么心理.晚上在线的时候,如果我说下线了,准备睡觉的,他就会说做梦一定丁籂糙既孬焕茬唯长沥要梦到我哦(不过真的,有段时间整天都梦到他)...我又怕会错意..今天又跟他聊上了,我跟他说我想以一个女星的身材为标准减肥,他居然说,,,他喜欢的就是我这个类型,一下子我萌住了,不知道该怎么办,如果会错意,会很尴尬的.我很胖.....现在好没自信......我只想现在有个人,帮我对这件事进行分析.
提问者采纳
我肯定他喜欢你。我是男生,如果我对一个女生说,我就喜欢你这个类型,我是在暗示喜欢她的,至少,我对她有好感。而现在,他不只一次来暗示你,说明他不只是好感而已,他是喜欢你。我觉得你不需要做什么,等他主动就好了,让他牵着走。其实,腰瘦环肥都是有人爱丁籂糙既孬焕茬唯长沥的,自信点。什么样的身材都有人喜欢的,给自己自信就好了~
他又不跟我直接说, 过完今年我就不在那工作了,,很纠结..
那你可以告诉他你过完今年就不在那工作啊,他应该会有行动的~放心好了,如果你担心他没有行动,你也可以主动点跟他暗示,呵呵~
提问者评价
幸福的确是要靠自己来争取。。谢谢
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其他4条回答
但是他没说他喜丁籂糙既孬焕茬唯长沥欢你自己啊,如果你在上学我就应该劝你不要早恋,我也才16,这样对自己不好.如果你喜欢他你自己就去问他......
不好意思,我现在20岁,但到目前为止还是爱情白痴...
你们俩正处于暧昧期 跨国这一时期就是恋爱期了 你们两个要有个人主动点才行哦
告诉他,自己想谈一场恋爱。。。
他也说喜欢你这个类型的 那你就直接跟他 在一起呗 你两都对对方有感觉 多好的事
你没会错意
他就是喜欢你
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