铜仁市档案局在什么地方?碧江教育网区还有没有档案局?

贵州省铜仁市碧江区为591名科级干部建立廉政档案
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铜仁市碧江区纪委监察局高度重视科级领导干部廉政档案建档工作,并把此项工作纳入党风廉政建设重点工作总体谋划,结合本区实际制定下发了《关于建立健全乡科级领导干部电子廉政档案的通知》,按照一人一档的建档原则,实现科级领导干部廉政档案“全覆盖”。到目前为止,已完成了591名科级领导干部廉政档案的建档工作。
廉政档案涵盖了干部个人的基本情况、奖惩情况、拒收或上交礼金礼品情况、个人收入及房产等情况的表格,另由区审计局和区纪委信访室分别提供领导干部责任审计情况和信访核查情况登记表,一并归入廉政档案。同时,通过干部本人如实填报、区纪委和区委组织部抽查核实等方式,确保廉政档案的全面、翔实。
全区科级领导干部的廉政档案由区纪委党风廉政室统一建档管理,并录入计算机,实行微机与纸质档案同时管理,及时准确地掌握领导干部廉洁自律和贯彻执行党风廉政建设责任制情况,督促领导干部进一步改进作风,为教育、监督、管理、奖惩和选拔任用干部提供可靠依据,成为有效反映科级干部廉情的一面“镜子”。(贵州省铜仁市碧江区纪委党风室陈明婵)
(责编:何起良、庞胡瑞)
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碧江区档案馆建设施工二次招标公告
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&&铜仁市碧江区档案馆建设项目施工招标(二次公告)
招标公告 铜仁市碧江区档案馆建设项目施工招标(二次公告) 1.招标条件本招标项目 铜仁市碧江区档案馆建设项目 已由 黔发改建设【号文批准建设,招标人为铜仁市碧江区档案局 ,建设资金来自 国家补助投资及自筹 。项目已具备招标条件,现对该项目的施工进行公开招标。2.项目概况与招标范围2.1建设地点: 铜仁市川硐镇凉湾村 2.2投资规模: 总建筑面积约2930平方米,投资额约545万元 2.3项目资金来源: 国家补助投资及自筹 2.4计划工期: 180 日历天 2.5质量要求:符合国家工程竣工质量验收规范标准。 2.6招标范围:施工图所示范围内的全部工程内容。3.投标人资格要求3.1本次招标要求投标人具备房屋建筑工程施工总承包三级及以上资质,近三年企业完成的类似工程业绩 两 个,近三年项目经理完成的类似工程业绩 壹 个,并在人员、设备、资金等方面具备相应的施工能力,其中,投标人拟派项目经理须具备房屋建筑工程专业 二 级及以上注册建造师资格,且未担任其他在建建设工程项目或在建建设项目的主体结构已经完工的项目经理。3.2 本次招标 不接受 联合体申请 3.3 本项目采取资格后审4.投标报名凡有意参加投标者,请于 2013 年5月2日至 2013 年5月8日(不少于五个工作日,法定公休日、法定节假日除外,自招标公告发布之日起可接受报名),每日上午 8 时至 11:00 时,下午 14 时至 16:00 时,在铜仁市公共资源交易中心(铜仁市御风锦江行政服务中心3楼)持授权委托书、身份证(或法定代表人身份证明、身份证)、营业执照副本原件、资质证书副本原件和安全生产许可证正本原件或副本原件报名,省外企业还需提供入黔省外企业从业资质核验表复印件。 5.招标文件的获取5.1报名时及发售招标文件。5.2 招标文件每套售价 1200 元,售后不退。图纸押金 / 元,在退还图纸时退还。5.3 邮购招标文件的,需另加手续费(含邮费) 50 元。招标人在收到授权书、报名手续和邮购款(含手续费)后 1 日内寄送。6.投标文件的递交6.1 投标文件递交的截止时间详见招标文件。6.2 逾期送达或者未送达指定地点的投标文件,招标人不予受理。7.联系方式
招 标 人: 铜仁市碧江区档案局 地 址: 铜仁市碧江区 联 系 人: 谭主任 电 话: 6 &招标代理机构:重庆西征建设工程咨询有限公司 地 址:铜仁市锦江南路时代商汇13栋B 座703联 系 人: 龙沙沙 电 话:
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版权所有(C)铜仁市碧江区司法局 公开招聘司法所协勤人员公告
日期:&来源:
碧江区政府
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本信息浏览量:470次 &
为进一步加强我区司法所建设,充分发挥其联系群众、服务群众的重要窗口作用,切实维护我区社会和谐稳定,充实我区基层司法行政工作力量,决定公开招聘司法行政协勤人员,特制定本实施方案。
一、协勤人员属性
协勤不具有司法行政人员身份,不纳入机构编制部门管理范围,属临时合同用工,按临时用工方式管理。
二、招聘原则
按照德才兼备、人岗相适和“公开、平等、竞争、择优”的原则,实行公开招聘。
三、招聘名额及工作地点
拟招聘协勤8名。须在碧江区乡镇、街道司法所工作。
四、招聘条件
(一)报考协勤基本条件
1、遵守国家法律法规,品行端正,热爱基层司法行政工作,具有全面履行岗位职责的能力;
2、具有高中及以上学历;且熟悉计算机操作。同等条件退役士兵、具有法学知识的优先录取。
3、本区户籍(在我区服务的“三支一扶”志愿者不受地域限制),年龄18周岁以上,35周岁以下(1979年1月1日——1996年1月1日出生)均可。年龄以有效居民身份证为准。
4、身体健康、五官端正、无生理缺陷。
(二)有下列情形之一的不得报考:
1、违反国家法律法规,受过治安、刑事处罚、劳动教养、少年管教的;
2、有违法违纪行为正在被立案调查的;
3、受党纪、政纪处分或曾被辞退的;
4、道德败坏,有不良行为受过公安机关处理的。
五、招聘程序
(一)发布招聘公告。采取张贴、网上公布等形式发布。
(二)报名及资格审查。报名时间:2014年8月11日到8月15日(上午8:30——12:00,下午3:00——18:00 )。采取现场报名方式进行。应聘本人须到现场报名,填写报名表。报名时需携带本人身份证、户口本、户籍所在地公安部门出具的无违法犯罪证明、毕业证及有关证件原件和复印件,携带近期同底2寸彩色照片5张。资格审查与报名同步进行,主要审查报考应聘者是否符合本方案规定的招聘资格条件。
(三)报名地点:碧江区司法局政工科。(御风锦江旁)
(四)考试。考试采用面试形式,具体时间另行通知。面试重点考察应聘者的政治思想水平、组织协调能力、语言表达能力、逻辑思维能力、应变能力、人际沟通能力、实际操作能力、形象气质。面试考生持身份证进入面试侯考室。
(五)政审考核。由区司法局组织进行。主要考察应聘人员本人及直系血亲、配偶或对其有重大影响的旁系血亲的政治立场、道德品质、遵纪守法等现实表现情况。政审不合格不予聘用。
(六)体检。根据面试得分先后顺序,按照招聘计划1:1.1比例确定参加体检对象,由区司法局指定相关医院统一进行,体检时间另行通知。体检项目包括:身高、有无残疾、纹身、有无吸毒及传染病、身体裸露部分有无明显疤痕。有下列情形之一的,体检确定为不合格:
残疾,纹身,吸毒,传染病,身体裸露部分有明显疤痕,身高不符合条件。
体检人数达不到招聘计划数,可根据缺额情况,从面试成绩排名靠前人员中递补体检对象。
(七)上岗培训。政审合格者参加岗位培训(培训时间另行通知)。培训内容为上岗前基本素质和能力培训。
(八)聘用。培训合格者列为拟聘人选,按照相关规定,正式聘用后与碧江区司法局签订聘用合同。
1、聘用人员实行两个月试用期,试用期月工资待遇1000元。正式聘用后协勤人员月薪酬1300元,另200元作为绩效奖励,依据绩效管理办法发放。由区司法局按规定办理养老保险金、失业保险金、医疗保险金、工伤保险等。
七、招聘工作要求
招聘工作主动接受纪检监察部门和社会各界监督,严格遵守有关规定、纪律和制度。对违反有关政策规定的,视情节轻重对有关责任人依纪依法进行严肃处理。
八、本次招聘工作未尽事宜碧江区司法局政工科负责解释。
联系电话:
监督电话:
铜仁市碧江区司法局
2014年8月8日
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